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醫療保健制度范文大全(精選8篇)
醫療保健制度范文大全 第一篇
一、產科依法服務管理制度
(一)為確保產科質量,保護母嬰安全,縣級以上衛生行政部門必須依據《xxx母嬰保健法》、《xxx母嬰保健法實施辦法》、《江蘇省實施[xxx母嬰保健法〕辦法》和有關法律、法規的規定,嚴格執行助產技術的準入制度。對未取得《母嬰保健技術服務執業許可證》、《母嬰保健技術考核合格證書》的單位和個人,一律不得開展助產技術服務。違法服務的,依法追究當事人的法律責任。
(二)未經批準擅自開展助產技術的非醫療保健機構,由縣級以上衛生行政部門依據《江蘇省實施〔xxx母嬰保健法〕辦法》第三十八條規定進行查處,責令停止違法行為,沒收違法所得。情節嚴重的,依據《醫療機構管理條例》第四十七條規定吊銷其《醫療機構執業許可證》。
(三)逾期不校驗助產技術服務執業許可證,繼續從事助產技術服務的,由原發證部門責令限期補辦校驗手續,拒不校驗的,由原發證部門依法吊銷助產技術服務的執業資格。
(四)非法醫療保健機構開展助產技術服務的,由縣級以上衛生行政部門依據《醫療機構管理條例》第四十四條規定進行查處。已取得醫師資格未取得助產資格的個人,擅自從事助產技術服務的,按《安徽省實施[xxx母嬰保健法〕辦法》第三十八條進行查處,并按照《xxx執業醫師法》吊銷其醫師執業證書。構成犯罪的,依法追究刑事責任。
(五)已取得助產資格的個人,在未取得助產執業許可的醫療機構和非醫療機構從事助產技術服務的,按照《江蘇省實施[xxx母嬰保健法〕辦法》第三十八條查處,按照《xxx執業醫師法》吊銷其醫師執業證書。構成犯罪的,依法追究刑事責任。
(六)產科助產技術人員除取得《執業醫師證書》或者《護士執業證書》外,醫生和助產師(士)還應取得《母嬰保健技術考核合格證書》方可從事助產技術服務。產科應將取得的《母嬰保健技術服務執業許可證》掛在產科明顯處。并將取得助產技術資格的人員,在產科對外公布,以接受監督和供孕產婦知情選擇服務,未取得資格的人員只能由有資格的人員帶教見習,不能獨立施行助產技術服務。
二、村級婦幼保健員的管理制度
村級婦幼保健員必須經過縣級以上的母嬰保健技術培訓,只從事孕期保健,護送產婦住院和產后訪視母嬰的保健工作,村級婦幼保健員不得違法開展家庭接生。原家庭接生員轉變為村級婦幼保健員后仍違法接生者,依法追究法律責任。
三、《出生醫學證明》發放管理制度
規范《出生醫學證明》的發放管理制度,嚴格執行《江蘇省(出生醫學證明)管理辦法》,落實專人負責,明確責任,嚴格把好發證關。每個接產機構不但在孕婦學校,而且醫務人員要在產前保健時要認真進行宣傳。每個單位都要設立固定的宣傳欄,大力宣傳《出生醫學證明》使用的重要意義,公告《出生醫學證明》發放程序。從每個新生兒出生后就要認真發放好法定的《出生醫學證明》。提高《出生醫學證明》的使用率,并用電腦認真做好《出生醫學證明》發放管理和信息統計上報工作。
四、產科安全管理制度
(一)實行業務副院長行政查房制度,及時協調院內相關科室關系,解決產科工作中存在的問題,督促改進產科工作,并做好記錄備查。
(二)實行科主任負責制。嚴格執行《江蘇省孕產期保健工作規范》和《江蘇省各級醫療保健機構產科建設標準(試行)》配備各級各類產科工作人員、產科設備,建立健全產科工作制度,落實各種人員職責。
(三)成立院內產科搶救組、產科質量管理小組,按照《江蘇省縣、鄉級產科質量標準》每半年評價一次產科質量,并做好登記。
(四)嚴格執行三級醫師查房制度和產兒科雙查房制度,產兒科要互相配合,同時負責對轉入新生兒科的病理新生兒和母親的查房和診治,執行嬰兒安全管理制度。
(五)實行產科危重病人請示報告制度。發現危重孕產婦,要及時報告上級醫師和科主任,科主任接到通知后,應及時奔赴現場搶救,指揮搶救工作,并報告醫院,協調各相關科室共同組織搶救。
(六)嚴格實行醫生、護士每班值班、交接班制度。實行一、二線醫師雙崗負責制。特殊情況個別交接;交接時應對孕產婦的胎心、產程進展、高危因素變化等情況進行詳細檢查,并如實記錄、簽字。科主任應對交接班情況進行詳細檢查和監督。
(七)加強對產科人員的助產技術培訓。實行產科人員繼續醫學教育學分管理制度,有計劃安排醫師進修、學習、參加學術會議,不斷提高技術水平。積極引進和推廣產科服務新知識新技術,促進產科質量不斷提高。
五、建立愛嬰醫院產科質量自我評估管理制度
各愛嬰醫院和愛嬰衛生院必須嚴格執行《愛嬰醫院母乳喂養工作規范》,認真實施促進母乳喂養成功十條措施,嚴格遵守《國際母乳代用品銷售守則》。按照xxx《愛嬰醫院監督管理指南》和《愛嬰醫院復查評估標準》進行自我監督評估,確保愛嬰醫院質量,作為每年產科質量評估成績之一,連續三年記錄。不合格者不予以產科執業許可證的檢驗換證。并取消愛嬰醫院資格和愛嬰醫院母嬰同室收費標準。
六、孕產婦安全管理制度
(一)認真做好孕婦系統管理,產前保健時醫療保健機構必須統一使用依法印制的《江蘇省孕產期保健手冊》,如實填寫相關內容,按要求認真做好孕婦學校健康教育,孕期保健服務。孕婦住院分娩時須將《江蘇省孕產期保健手冊》交給產科,通知在檢查產婦后要向孕婦和家屬介紹產婦情況,耐心細致解釋分娩本身的安全性和風險性,提供咨詢服務,提倡和鼓勵自然分娩,使產科醫生及時掌握孕婦孕期保健情況,記錄分娩情況,做好產后保健記錄以及產后入戶訪視的母嬰保健情況。
醫療保健制度范文大全 第二篇
酒店員工醫療保健管理規定
1、酒店醫務室免費為全體員工服務,同時也為酒店賓客提供簡單的醫療服務。
2、員工就診須持求診單及員工證,求診單應認真填寫并由部門經理簽名同意方為有效(如遇特殊情況,可由人力資源部經理代簽),醫生有權拒絕任何手續不全者就診。
3、求診單一式三份,由醫生填寫診斷結果并簽名后,第一聯留醫務室存檔;第二聯交人力資部;第三聯交部門存檔;每月統計上交人力資源部。
4、員工就診應向醫生如實敘述病情,醫生根據病情診斷,嚴格掌握藥品的適應癥和用藥量(一般不超過三天),員工應積極配合,不得自行點藥。
5、員工因病需要休息時,由醫生開具病假意見書(一般不超過兩天)交部門備案,社會醫院所開病假證明由醫生根據病情,病歷審核后送交部門備案。不見病人不開假,事后不補假。
6、員工因病需到醫院檢查或治療,必須經醫生同意,(急診除外),并領取轉診單到指定醫院就診。
7、員工外診的費用,須持轉診單、病歷、有效收據經醫生審批,方可到財務部報銷,部門副經理以上人員報銷外診費的80%(每月不超過100元);其他員工報銷外診費的60%(每月不超過60元),如遇特殊情況,須寫明原因上報人力資源部并經總經理批準方可報銷超額部分,試用期內外診不予報銷。
8、如則急診,員工可就近到市、區級人民醫院或中醫院就診,急診病假單必須于24小時內攜急診證明及病歷本交到醫務室醫生確認同意方為有效,急診費用也須醫生確認后按規定報銷。
9、員工因病需住院治療時,醫務室應及時向主管部門、領導報告(急診除外)經主管部門領導批準后方可住院。
10、員工住院治療費用按員工報銷限額及報銷標準,并結合員工服務期限(按月計算)累計之后(扣除入職后已報銷的醫療費用)予以報銷。住院費用報銷范圍限:病人床位費、醫藥費、治療檢查費(包括手術費)。住院一個月以上,費用自理。
11、參加醫療保險人員到外就醫費用不予報銷,特殊情況經管理層批準可考慮適當補貼(如重病住院等)。
12、凡屬弄虛作假騙取醫療報銷作為的,一經查實,當以報銷錢額的十倍予以處罰。
13、凡因公受傷者,需立即或二十四小時內以書面形式報到人力資源部,以便人力資源部在三天內報保險局工傷處,實際工傷費用,經主管證實、醫生診斷、人力資源部經理核實,準予報銷。凡逾期未報的,工傷醫療費用由所在部門自行承擔。
醫療保健制度范文大全 第三篇
一、感染性廢物、病理性廢物、損傷性廢物、藥物性廢物及化學性廢物不能混合收集。少量的藥物性廢物可以混入感染性廢物,但應當在標簽上注明。
二、一次性使用醫療用品、一次性使用衛生用品及一次性醫療器械、被病人血液、體液、排泄物污染的物品,棉球、棉簽、引流棉條、紗塊及其他各種敷料物被視為感染性廢物。
三、將醫療廢物置于黃色垃圾袋或垃圾箱內,將放射性廢物(放射源、同位素等)置于紅色垃圾袋內。
四、在盛裝醫療廢物前,應當對醫療廢物包裝物或者容器進行認真檢查,確保無破損、滲漏和其它缺陷。
五、盛裝的醫療廢物達到包裝物或者容器的3/4時,應當使用有效的封口方式,使包裝物或者容器的封口緊實、嚴密。
六、傳染病病病人或者疑似傳染病病人產生的醫療廢物應當使用雙層包裝物,并及時密封。
七、放入包裝物或者容器內的感染性廢物、病理性廢物、損傷性廢物不得取出。
八、盛裝醫療廢物的每個包裝物、容器外表面應當有警示標識,在每個包裝物、容器上應當示中文標簽。中文標簽的內容包括:醫療廢物產生單位、類別、日期及需要的特別說明等。
九、科室指定專人負責醫療廢物的分類收集、登記、交接工作。
醫療保健制度范文大全 第四篇
1、醫院候診室必須領取“公共場所衛生 許可證”,“公共場所衛生 許可證”必須懸掛在門診部顯眼處。并按國家規定定期到衛生 監督部門復核。逾期3個月未復核,原“衛生 許可證”自行失效。
2、新建、改建、擴建或變更許可項目必須報衛生 監督部門審核,驗收合格并取得衛生 許可后方能開業。
3、候診室的衛生 條件和衛生 設施必須符合GB9671-1996《醫院候診室衛生 標準》的要求。
4、應建立衛生 管理制度 和衛生 管理組織,配備專職或兼職衛生 管理人員,應建立和健全衛生 檔案。應協助、支持和接受衛生 監督機構的監督、監測。
5、從業人員必須持有效“健康證明”和“衛生 知識培訓證明”上崗,并按國家規定進行復檢和復訓。
6、室內禁止吸煙,并有明顯的禁煙標志。
7、應采用濕式清掃,每天不少于兩次。
8、應建立健全的消毒制度 ,傳染病流行期間應加強消毒。
9、不得在候診室內診治病人或出售商品和食物。
10、應保持室內環境清潔。
11、衛生 間內應保持清潔衛生 ,每日清洗消毒,不能有積水、積垢,應有有效的排氣裝置。設座廁者必須是使用一次性座廁墊紙。
醫療保健制度范文大全 第五篇
第一章總則
第一條為加強醫療器械臨床使用安全管理工作,降低醫療器械臨床使用風險,提高醫療質量,保障醫患雙方合法權益,根據《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《護士條例》、《醫療事故處理條例》、《醫療器械監督管理條例》、《醫院感染管理辦法》、《消毒管理辦法》等規定制定本規范。
第二條醫療器械臨床使用安全管理,是指醫療機構醫療服務中涉及的醫療器械產品安全、人員、制度、技術規范、設施、環境等的安全管理。
第三條xxx主管全國醫療器械臨床使用安全監管工作,組織制定醫療器械臨床使用安全管理規范,根據醫療器械分類與風險分級原則建立醫療器械臨床使用的安全控制及監測評價體系,組織開展醫療器械臨床使用的監測和評價工作。
第四條縣級以上地方衛生行政部門負責根據xxx有關管理規范和監測評價體系的要求,組織開展本行政區域內醫療器械臨床使用安全監管工作。
第五條醫療機構應當依據本規范制定醫療器械臨床使用安全管理制度,建立健全本機構醫療器械臨床使用安全管理體系。
二級以上醫院應當設立由院領導負責的醫療器械臨床使用安全管理委員會,委員會由醫療行政管理、臨床醫學及護理、醫院感染管理、醫療器械保障管理等相關人員組成,指導醫療器械臨床安全管理和監測工作。
第二章臨床準入與評價管理
第六條醫療器械臨床準入與評價管理是指醫療機構為確保進入臨床使用的醫療器械合法、安全、有效,而采取的管理和技術措施。
第七條醫療機構應當建立醫療器械采購論證、技術評估和采購管理制度,確保采購的醫療器械符合臨床需求。
醫療保健制度范文大全 第六篇
福建省兒童系統保健管理規范 第一章 總則 第一條 為規范兒童保健服務,提高兒童健康水平,根據.及(試行),結合我省實際,制定本管理規范. 第二條 本規范適用于本省各級衛生行政部門及開展兒童保健服務的各級各類醫療衛生機構. 第二章 范圍 第三條 兒童系統保健對象為0-6歲兒童: ...
鄖西縣基本公共衛生服務 兒童保健管理操作手冊 兒童保健服務是婦幼保健服務的重要內容,對促進兒童身體健康起著重要作用,兒童基本保健服務也是是國家基本公共衛生服務項目之一.為保障項目順利實施,特制定本手冊. 一.項目內容 (一)免費提供0-6歲兒童基本保健服務 按照中<0-6歲兒童健康管理服務規范>.
托兒所幼兒園衛生保健管理辦法(xxx 教育部令第76號) 已于2010年3月1日經xxx部務會議審議通過,并經教育部同意,現予以發布,自2010年11月1日起施行. xxx部長 陳 竺 教育部部長 袁貴仁 二○一○年九月六日 第一條 為提高托兒所.幼兒園衛生保健工作水平,預防和減少疾病發生,保障兒童身心健康,制定本辦法. 第二條 本辦法適用于招收0-6歲 ...
xxx母嬰保健法實施辦法wad();xxx母嬰保健法實施辦法第一章 總則第一條 根據《xxx母嬰保健法》(以下簡稱母嬰保健法),制定本辦法。第二條 在xxx境內從事母嬰保健服務活動的機構及其人員應當遵守母嬰保健法和本辦法。從事計劃生育技術服務的機構開展計劃生育技術服務活動,依照《計劃生育技術服務管理條例》的規定執行。第三條 母嬰保健技術服務主要包括下列事項:(一)有 ...
孕產期保健工作管理辦法 第一章 總 則 第一條 為加強孕產期保健工作,保障母嬰安全,根據及其實施辦法.和,制定本辦法. 第二條 孕產期保健是指各級各類醫療保健機構為準備妊娠至產后42天的婦女及胎嬰兒提供全程系列的醫療保健服務. 孕產期保健應當以保障母嬰安全為目的,遵循保健與臨床相結合的工作方針. ...
孕產婦.兒童系統管理工作規范 天水市婦幼保健院 第一部分:天水市孕產婦系統管理工作規范 第一章 總 則 第一條 根據., 結合我市實際情況制定本規范. 第二條 本規范適用于轄區內各級衛生行政部門及各級各類醫療保健機構. 第三條 孕產婦系統管理是指從懷孕開始到分娩后42天,醫療保健機構對孕產婦進行的定期檢查.保健 ...
論著 中國保健食品法律法規體系發展與現狀研究 張李偉 趙洪靜 白 鴻 宛 超 (國家食品藥品監督管理局保健食品審評中心,北京 100070) 摘 要:目的 總結我國保健食品法律.法規.標準體系發展歷史與現狀,為未來發展提供建議.方法 系統收集 我國自1995年5xxx食品衛生法6首次賦予保健食品法律地位以來有關保健食品生產.銷售.流通.監管環節的法律法規,進行縱向與橫向的比較分析.結果 從 ...
醫療保健制度范文大全 第七篇
市級醫院職工醫療保健管理制度
醫務人員享有與其所從事的醫務工作相適應的衛生防護和相應醫療保健服務的權利,醫院依據相關法律、法規對醫務人員實施各種醫療保健措施。
一、嚴格進行職工上崗前和在崗中體檢(主要涉放射人員還要作離崗前體檢);崗中體檢由工會定期或不定期組織全體職工體檢,原則上每年一次;其中主要涉放射科室、職業暴露高危科室人群按有關要求由預防保健科每年統一申請增加一次專項的體檢。
二、體檢中(包括崗前、崗中、離崗前)發現問題的給予相應的進一步檢查,必要時請專科醫生會診并給予疾病預防指導。
三、每位職工健康檔案由職工所在科室負責統一管理。
四、凡醫院職工(含聘用人員)統一參與zz市醫療保險。職工診治、住院、轉診、病休等由經治醫生根據病情和有關醫保管理規定處理。
五、嚴格按照醫療機構基本標準和醫院編制標準,盡量配足配齊醫務人員,重點向臨床一線傾斜,充實臨床一線醫護人員數量,合理安排和調配人員,避免醫護人員長期超負荷工作。同時,通過預約診療等辦法,合理安排和分流病人,有效減輕醫護人員的工作壓力。
六、定期組織活動,調整職工心態,增強體質;關心離退休職工,年終進行慰問和召開座談會;醫院對身體有恙的職工給予積極關心、幫助和適當的休假,但要職工辦理請假手續。
七、醫院對主要從事直接接觸有毒有害物質、專職從事傳染病防治工作的醫護人員,按照有關規定每月給予相應崗位衛生津貼補助或在績效考核中給予優先考慮;對于調離原崗位的,人事科要及時調整其崗位衛生津貼發放標準。
八、醫護人員在工作中發生職業暴露的,按照《zz市第一醫院醫院感染管理相關制度(20**年修訂版)》中的“職業暴露后應急預案及處置流程”,醫院提供相應的檢查或治療(相關費用列入所在科室支出);發生職業病的,參照《zz市第一醫院職業安全監測制度》、《放射工作人員健康管理制度》等執行。
醫療保健制度范文大全 第八篇
1、全院各科室所需用的醫療器械、儀器、設備均由醫療設備管理委員會和院領導審批后,交設備科負責采購、供應、調配、管理和維修,并由該科監督其維護和保養。
2、各科室所有的醫療器械、儀器設備必須一律造冊登記,千元以上或進口的貴重設備,要建立技術檔案,制定出詳細的使用操作規則,嚴格執行一械一卡一檔,專人使用、維護和保養制度,一般常用的醫療設備要建冊登記,專人或兼職保管,如違反操作常規造成器械、儀器的損壞、變質,應視情節輕重追究責任并予以處分。
3、各科需新添的貴重器械、儀器設備,必須由科室負責人填寫申請單,報設備科審查后做出意見,提交醫療設備管理委員會論證和院領導審批,由設備科會同購置科室、財務科一起集體參與談判,方為生效。一般常用的器械設備,由科室申報計劃,設備科按計劃進行采購供應。不準科室或個人私自購置器械、儀器設備,違者財務科拒絕付款。如強行購置造成經濟損失,視其情節輕重對當事人及科室負責人追究經濟責任。
4、需要維修的器械、儀器設備,應填寫維修申請單報設備科,由設備,科組織維修,如器械未發生故障而擅自停機、停產造成的經濟損失,應由科室負責經濟責任。
5、報廢的器械、儀器設備,由科室負責人填寫報廢申請單報設備科,由設備科派員鑒定屬實,報院醫療設備管理委員會和領導批準后才能報廢。經批準報廢的設備,由科室送交設備科入庫保管。
6、各科室領取新添的器械、儀器設備,若無客觀原因,一個月內應投入使用,否則,科室負責人要向院領導寫出書面檢查,并視具體情況給予經濟處罰。所有投入使用的貴重器械儀器設備,必須建冊登記工作量,以備考查。
7、申報維修的器械及儀器設備,必須由科室負責清潔工作,否則,維修人員有權拒絕維修或退回科室,如科室拒不執行,由此造成的一切后果,設備科有權追究科室負責人和保管人的責任。
8、大型進口的貴重儀器,到了保養期科室應安排保養,否則,機構損壞造成的損失,應追究科室負責人和保管人的責任。
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