合同范文工作計劃范文工作總結范文合作方案范文日志日報范文工作報告范文年終總結范文申請書范文通知書范文請假單范文活動策劃范文活動報道范文簡歷范文委托書范文授權書范文論文范文簡報范文志愿書

公司加油申請書范文 第一篇

尊敬的領導：

我于20xx年月日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

作為一個應屆畢業生，初來公司，很擔心不知該怎么與同事共處，該如何做好工作，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在這3個月的實習期間，我得到了部門領導和同事的熱心幫助和耐心教導，讓我受益匪淺。本來對這個工作一無所知的我，現在已經基本了解相關知識。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這3個月，我現在已經能夠獨立完成工作，當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作，這3個月來我學到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！

公司加油申請書范文 第二篇

尊敬的領導：

我是ＸＸ部門的ＸＸＸ，于Ｘ年Ｘ月Ｘ日成為貴公司的試用員工，到今日已經有Ｘ個月，試用期已滿。在這段時間里，我自認能夠完全勝任工作，根據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。

在這段時間里，我主要的工作是ＸＸ，經過鍛煉，我熟悉了ＸＸ的整個操作流程。在工作中，我一向嚴格要求自我，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；ＸＸ方面不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自我，期望能盡早獨當一面，為ＸＸ做出更大的貢獻。

當然，初入ＸＸ，難免出現一些小差小錯需要領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時研究得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感激ＸＸ的領導和同事對我的入職指引和幫忙，感激大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

公司寬松融洽的工作氛圍，團結向上的企業文化，使我在較短的時間內適應了那里的工作環境，同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這Ｘ個月，我此刻已經能夠獨立處理本職工作，當然我還有很多不足的地方，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作本事也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自我ＸＸ的本事。

我很喜歡這份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；看到ＸＸ的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作，實現自我的奮斗目標，體現自我的人生價值，和ＸＸ一齊成長。

在此我提出轉正申請，懇請各位領導給我繼續鍛煉自我、實現夢想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為ＸＸ創造價值，同ＸＸ一齊展望完美的未來！

xx年x月x日

公司加油申請書范文 第三篇

高考加油站：如何克服學習的無助感

曾經在心理學界有這樣一個著名的實驗：把一只狗鎖在籠子里，并對它進行電擊，狗反應很快，迅速逃竄（事實上它無法逃離籠子）。這樣反復多次后，再給狗以電擊，它就一動不動，麻木地接受電擊，即使把籠子打開，它也不會逃跑。通過這個實驗，心理學家得出結論：當動物（甚至是人）知道無法改變所處的環境時會產生無助感，而先前的經歷會使它把這種無助感遷移到新的境遇中，使它在能夠逃離的情境中亦屈從于無助感。后面這種無助感是學來的，因此心理學上稱之為“習得性無助”。

在學校里，同學們也可能產生“習得性無助”，最主要的原因在于他們對待失敗的錯誤認知。有些同學把考試失敗的原因歸結為自己能力不夠或是智力有問題，認為失敗是注定的，成績差是無法挽救的，遇到的困難是無法戰勝的。當他們認定無論自己多么努力，都不能達到目標或改變結果時，就會“習得”對學習的“無助感”，從而導致學習被動、成績退步，喪失自信、不敢嘗試。本來能做到的事情民回避挑戰，以致于錯失良機。

如何克服學習的“無助感”？我們可以從以下幾個方面著手：

1、尋找無助的根源

當我們遭遇困難和失敗時，我們應思考三個問題：是什么？為什么？怎么辦？也就是說：哪里出了問題？為什么會出現問題？怎樣解決這類問題？

2、改變悲觀的心態

同樣半杯水，悲觀的人看到會說：“怎么只剩半杯水！”樂觀的人卻會說：“幸虧還有半杯水！”思維模式的不同，使人們對挫折和生活有著迥異的態度。我們應學會用正確的眼光看待挫折，凡事都有兩面性，有弊就有利。我們應該化弊為利，積極樂觀的心態將成為我們邁向成功的動力。

3、學會正確的歸因

對于考試失敗，大多數同學通常會從這幾個方面來尋找原因：能力不強、努力不夠、試題太難、運氣不好。將失敗歸因于自己能力不夠的同學，會認為無論我多么努力也不會有好成績，干脆不學了，一蹶不振。這樣的同這最容易產生“習得性無助”。

其實，每個同學都能夠改變，只要努力，都可以獲得進步。失敗并不是因為我們能力差或智商低，而是因為知識點落實不到位或考試前準備不足，我們不能僅僅因為一次失敗就全盤否定自己，我們要相信自己的實力，只要肯努力，就一定會取得成功。

4、尋求幫助和鼓勵

青春期的我們都比較“要面子”，不愿意尋求幫助。然而，當我們處于“無助感”的包圍下，應該扔掉思想包袱，向父母、老師和朋友尋求幫助，在傾訴與鼓勵中汲取力量，走出困境。

5、積累成功的喜悅

不積跬步，無以至千里。當目標超出我們的能力范疇，我們就很容易遭受挫折。而當我們將目標細化為小目標，循序漸進，逐個擊破，就容易得多，每一次的小成功都是我們繼續前行的動力。

公司加油申請書范文 第四篇

某某某招商局：

長期以來，xx鄉的社會經濟發展較為滯后，交通條件差，群眾生活收入較低。近幾年，隨著國家招商引資工作的開展和惠農政策的實施，xx鄉的社會經濟發展非常快。現有人口4萬余人；xx煤礦、xx煤礦、xx煤礦、xx煤礦四個大型煤礦，全鄉共有各類車輛500多輛，農機工具400左右臺，并且“xx公路”修通，xx、xx、xx三個鄉的車輛均要經過xx鄉進入xx縣和xx市，群眾生產生活用油成為一個急需解決的問題。

現加油站建設已納入“十二五”規劃中，為解決我鄉用油困難，方便人民群眾生產生活，服務當地社會經濟的發展，特向貴局申請在xx鄉境內新建xx加油站，建筑面約㎡，配置四臺加油機和四個儲油罐。望貴局給予上報批準為謝！

申請人：某某

________年____月____日

公司加油申請書范文 第五篇

尊敬的領導：

您好，我叫xx，于20xx年11月28日入職，在財務部擔任出納一職，至今工作已滿一個月，根據公司人事管理制度，現申請轉為公司正式員工。

首先感謝領導能給我這樣的一個工作機會，我很榮幸能夠成為公司的一員。雖然來公司只有短短的一個多月的時間，但我已深深感受到了這里和諧的氛圍！領導平易近人，同事間互相幫助、相處融洽，大家工作積極主動，到處洋溢著溫暖的氣息！我真的很喜歡這里，早已融入了這個優秀的集體！

自入職以來，我嚴格遵守公司的各項規章制度，一直秉著踏實認真的工作態度，學習財務制度、查閱會計憑證、積極學習各項業務技能，虛心向同事請教不懂的問題。為了能盡快掌握出納工作內容，我將出納各項工作的流程和要求都進行了詳細的記錄，每天翻看，隨時總結工作經驗；為了提高自己的點鈔水平，我買了點鈔練功券，每晚練習；為了熟悉《銀行/現金日記賬》摘要的寫法，我反復查看以前的日記賬；為了提高自己ecel操作水平，我買了相關書籍，加強學習如今在自己的不懈努力和同事的耐心幫助下，我已熟悉出納工作流程，掌握出納工作基本技能，已從一個財務的門外漢邁入了財務工作的大門，我相信憑借自己踏實認真、謹慎細致、虛心好學的工作態度，一定可以將出納工作做實做好！

當然，我深知自己在財務技能上還存在著很多的不足，與一名真正合格的財務人員還有很大的距離，我會加強財務知識的學習，用心工作，努力提升自身的財務水平，爭取早日成為一名優秀的財務人員，為公司的發展獻出自己的力量！

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

公司加油申請書范文 第六篇

尊敬的領導：

通過這段時間的實習，我深深地感到值班經理這份責任重大，作為一名基層管理者的重要性，做一名合格的值班經理不是一件容易的事。在今后的工作中，我認真做到以下幾點：

一、安全

作為高危銷售的一個企業，巡檢是預防安全事件發生的重要環節之一，要做到人人懂安全、人人抓安全，做好安全巡檢工作，對此我對四班推出定人、定時，對站內外的巡檢工作，員工都能認真巡檢、做好檢查工作，首先對進出口的巡視，如發現可疑人、可疑物、可疑車輛，以便對此做好相應的防范工作，檢查生活電器是否正常運行或關閉，保證工作的安全運行。不斷加強員工的安全知識，定期組織安全知識競賽，工作中經常組織預案演練，將理論與實操結合在一起，

更大程度的加強每個人對突發事件的應對與應變能力，和對安全事故的排查解決能力，從而更好的做到安全第一，預防為主的目的。

二：服務

油站是本著服務至上的理念去盈利的，所以服務是最為之重要的，更是本著七個一樣的理念去服務于每一位顧客。

現場服務

由于夏季正值成品油銷售的旺季，車流量較大、車輛較為擁堵，因此，開展時段服務法。目的是為了更有效的開展日常的經營與管理工作。

加油高峰期：此段時間由于車流量較大，現場較為擁堵，著力做好車輛加油、車輛疏導情況。在有顧客需求時，可以在較短的時間內為顧客提供服務。安排引導員在進站口，為等候加油司機發放報紙，減緩司機的煩躁情緒和等候產生的不滿。

加油平峰期：在該段時間段內，正常開展各項增值服務——擦車、撣車，免費提供車胎充氣、免費提供牽引繩、汽車吹風機、提供交通事故處理單等。

除此以外，由于夏季氣溫較高，還將全天候的為顧客提供冰鎮酸梅湯。還有做好善后服務，隨時清理垃圾桶四周，保持時時清潔。

三：團隊建設

首先我們堅持工作的原則性，以高效率，高質量的標準來落實好公司及油站的各個規章制度，在現場以獎罰制度來激勵約束每一個人自主的將本職工作做好，當班期間時刻去關注每一位員工，使其沒有

被忽視的感覺。對于新員工到站就應主抓嚴抓，嚴格按照公司及有站的各項規章制度去運行，這樣才能使其更快的融入班組融入集體，老員工更不能對其松懈從工作與生活中去發現挖掘其優點使其起到帶頭作用，培養核心員工，使其能夠充分發揮自身的價值。

日常生活中，多舉行一些集體活動，豐富業余生活，如聚會，聚餐，及舉行一些競技活動來挖掘大家的主動性與積極性使其得以放松，以全新的面貌去面對每一天。多去關心每一位員工，與其心與心的交流，像摯友一樣傾聽員工們的委曲和牢騷，用真情來釋放他們心中的壓力。在他們面前不帶任何面紗，用真情換忠誠的.管理方法，用細膩的情感來感化每一位員工，使員工留戀加油站的生活，這樣即增強員工安心留在油站工作的信心，從而避免了人員的大量流失，在生活中的困擾及時幫其解決，讓其感到被重視的感覺，家的溫馨。

四．業績

在工作中業績是最為之重要的一項工作，這更是凸顯出一個班組實力的方面，油品方面：將現場的增值服務加強做到時時有時時做，會派專門人員進行監督，將大家對十三部曲的靈活運用保障車輛的暢通避免車輛的堵塞。非油IC卡方面也是凸顯業績的一大項工作在工作中制定計劃任務隨時監督隨時詢問了解銷量情況并及時提高員工的積極性與現場氣氛，以確保計劃的實施任務的完成。對非油IC卡的銷售上舉行班組間的競賽活動以獎罰制度來調動大家的熱情與積極性從而鼓勵每一個人，以確保任務的完成。

作為一名基層的管理者，必須做好一名優秀的執行者，對于公司下發的文件和要求及時領會和學習，同時帶領其他人員學習，作為油站的一份子，站榮我榮，站恥我恥，在油站經營過程中，必須向全員灌輸此思想，對于員工出現的問題，立即進行糾正和解決，同時制定出相應的監管措施和管控制度，加大員工教育以免其他員工再犯類似錯誤。其次我作為一名基礎制度落實的監管人，應時刻關注員工思想動向和制度落實情況，及時跟蹤和監督制度落實的過程和結果，對于過程中出現的新問題，立即進行整改和完善相應的制度。使之更加匹配。其實，我認為一名管理者，一名服務于油站員工，衣食住行、工作等多方面的服務者，對于自己所管理的團隊，有義務，有責任，讓員工和諧共處。

通過這段時間的實習工作，我相信能勝任此行工作，希望領導給我這次轉正的機會。在以后的工作中我會繼續努力，端正態度，用較強的工作責任心和愛崗敬業精神投入到工作中去，努力做一名優秀的值班經理。

申請人：

日期：

公司加油申請書范文 第七篇

加油 入黨申請書

尊敬的學校黨支部：

自從我參加工作以來，忠誠于黨的教育事業，熱愛黨、擁護黨，對工作兢兢業業，學校的一切事務，不拈輕怕重，大力協助領導的工作，加油 入黨申請書。在工作中多次取得優異的成績。但這不是終點，是我奮斗的起點，我要向更高目標追求。我雖然不是一個黨員，但是，我時時處處都用黨員的準則來要求自己。

隨著工作時間的推移，我越來越深刻地認識到：中國***是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業的領導核心，代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益，入黨申請書《加油 入黨申請書》。黨的最高理想和最終目標是實現***主義。中國***以馬克思列寧主義、xxx思想、***理論和“三個代表”重要思想作為自己的行動指南。

我是這樣想的，也是這樣做的。教育教學工作：在黨的教育方針的指導下，以學生為本，勤勤懇懇、踏踏實實地搞好自己的本職工作，只求無愧于心。只要是與學生有關，事無巨細，我都會憑著自己的一顆真心為孩子們服務。我要用高標準來要求自己，讓自己做一個合格的公民，做一個稱職的蠟炬般的教師。

雖然，我有了較深刻的認識，并付諸于行動，但我覺得這樣是不夠的，更需要在黨組織里學習、鍛煉，請黨組織考驗我！如果我得到入黨，我將按《中國***章程》要求自己，并一定做到。如果我不能走進黨組織的大門，決不氣餒。我再加努力，爭取早日加入黨組織。

敬禮！

公司加油申請書范文 第八篇

尊敬的領導：

您好！我于20xx年x月x日成為公司的試用員工，到目前為止一向在行政部擔任文員一職，現實習期滿，向公司提出轉正申請。這兩個月的實習工作中，在領導的悉心教導下，在各位領導及同事的關心和幫忙下，取得了必須的提高，我此刻已經能夠獨立的完成相關工作。

經過兩個月的工作，我對行政部文員一職的主要工作資料有了更深的了解，并不斷的熟悉各項工作流程。工作中我有好的一面，但也有些許的不足。我一向嚴格要求自我，認真做好領導布置的每一項工作，不斷的學習，不懂就問，努力做到讓領導放心和滿意。我對待工作的態度十分用心，嚴于律己，性格開朗，樂于與人溝通，具有良好和熟悉的溝通技巧，有很強的團隊協作潛力，這也是作為一行政部文員所就應具備的基本潛力和素質。但在處理某些突發事件，或是出去辦理一些相關工作時，有的時候會因經驗還不足而出現一點小的紕漏。這兩個月我學到了很多，也領悟了很多，時間不長，但過程卻很充實，我對自我的潛力也有了必須的了解。雖有不足，但我愿意學習和改正，愿意理解領導的指導和教育，愿意克服困難。在今后的工作中我會更加努力認真，勤勉不懈，嚴格要求自我，做到不懂就問，多看多做，不斷學習新知識、新技能，注重自身的發展和提高，以期盼將來能學以致用，同公司共同發展、提高。我也想在那里實現自我的人生價值，和公司一齊成長，為公司做出更大的貢獻。期望根據我的工作潛力，工作態度及表現給出合格評價，望領導批準轉正。

申請人：

xx年xx月xx日

公司加油申請書范文 第九篇

尊敬的邵處長:

您好！我是楊村橋站收費員葉青,我希望您在百忙之中能考慮我的工作調動申請,調到安仁站,理由有:一是想成家立業,因為本人至今尚未成家；二是最近談了一個女朋友是安仁人,為了兩人有更好的溝通與交流；三是母親于去年6月19日過世,她的遺愿就是讓我能在今年完婚,所以我很珍惜這段感情！

到杭千工作的這一年多來,我一直從事收費員工作,平時嚴于律己,默默工作,每月都在杭千簡報上積極投稿,還積極參加公司的乒乓球比賽,獲得了男子團體第三名的佳績.

在成績面前我沒有自滿,所以我衷心希望領導能夠給我一個機會,讓我有幸成為安仁收費站的光榮一員.如果我有此榮幸,我一定會更加嚴格要求自己作好本職工作,多向老同事請教提升自我,全心全意為司乘人員服務.我有信心絕不辜負領導與同事對我的殷切期望！

望處領導從實考慮,盡快給予批準為盼.特此申請！

敬禮！

20xx年xx月xx日

公司加油申請書范文 第十篇

尊敬的校領導：

您們好！很榮幸在獲得四星級稱號基礎上再續申請五星級的殊榮。我們寢室本著“室雅、人和、心美、風正”的原則，營造了一個優美、和諧、溫馨的506之家。特此向校領導提出五星級寢室申請。

一、室雅――春天般的氣息

只要你輕輕推開506之門，映入眼簾的是一束束飄揚的楓葉，一縷縷春意盎然的柳葉，盡管這一束束、一縷縷的點綴，也阻擋不了一片淡藍色的天空――詩意典雅的窗簾。熱烈溫暖的窗簾映照我們青春活力的臉龐。此時的你是否被春天般的氣息縈繞著？

二、人和――相親相愛的一家人

曾幾何時，我們沉醉在酣快淋漓的盡情釋放的歌聲中――ktv之行；曾幾何時，我們勇往直前、攜手共赴高山之顛――登山之旅；曾幾何時，我們舉杯共飲、同享美味――聚餐之歡……快樂時，我們馬上就想要和彼此分享；受傷時，我們想起彼此溫暖的懷抱；生氣時，我們就想到彼此永遠偉大的包容。因為我們是一家人，相親相愛的餓一家人，有緣才能相聚，有心才會珍惜！

三、心美――點亮“真善美”的火炬

我們總是在深夜降臨之際的臥談會上敞開心扉，傾心交談；我們總是一方有難，五方支援，當困難“襲擊”我們的時候，友誼總是我們強大的后盾，一幕幕感人的畫面總在腦海里上演，正因為這些心靈美的聚集，506的姐妹們更真誠、更善良、更美麗。

四、風正――開啟成功的鑰匙

低戀愛率，意味著我們有充足的時間遨游在知識的海洋；零掛科率，代表著我們營造了一個良好的學習氛圍；高整潔度，體現著我們追求高生活質量的態度。沐浴在良好的戀愛觀、學習觀、生活觀中，相信成功的鑰匙掌握在我們手中！

現在就來介紹我們506之家的“寶貝”們吧：

no。1小羊羔

來自新疆的一只溫順的小羊羔，在我們愛的滋潤下養得白白胖胖，所以我們給了她一個特殊的稱號“老大”。

no。2孺子牛

不愧是當代的“孺子牛”，在她默默辛勤的耕耘下，我們的生活“芝麻開花節節高”。

no。3夜鶯

她就是永不厭倦鳴唱的夜鶯，早上她就是我們免費的鬧鐘，晚上偶爾也能聽到她洪亮的催眠曲。

no。4刺猬

她是一只多愁善感的刺猬，偶爾聳聳刺扎扎人，但她卻有一顆溫暖火熱的心。小小的刺猬懷抱大大的夢想！

no。5白狐

披著一襲白衫如狐貍般若隱若現，別小看這只神秘的狐貍，她可是百獸中的“軍師”哦。

no。6 kitty貓

她就是一只可愛的kitty貓。擁有甜美的娃娃臉，可愛的聲音，也是當今卡哇依的形象代言人哦。但是不要被這些可愛迷惑了，她的思想可是比較成熟的喔！

以上的人物介紹是根據部分性格特征描繪的。運用幽默詼諧的筆調、夸張的手法，旨在表現我們506成員淋漓盡致的性格。

簡而言之，我們將一如既往本著“室雅、人和、心美、風正”的原則，將我們寢室文化發揚光大。因為愛著506的愛，夢著506的夢，快樂著506的快樂，幸福著506的幸福。我們將緊緊牽著彼此的手，走向更美好的明天！特此申請五星級寢室，望能得到領導的批準。

敬禮！

XXX

20xx年XX月XX日

公司加油申請書范文 第十一篇

尊敬的公司領導：

您好!

我是x部門的x，于20xx年x月x日成為公司的試用員工，到這天已經有三個月，試用期已滿。在這段時間里，我工作努力，表現突出，完全能夠勝任工作，根據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。

在這段時間里，我主要的工作是x，透過鍛煉，我熟悉了x的整個操作流程。在工作中，我一向嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂。xx方面不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，期望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。

當然，初入x部門，難免出現一些小差小錯需要領導指正，但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時思考得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫忙，感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

公司寬松融洽的工作氛圍，團結向上的企業文化，使我在較短的時間內適應了那里的工作環境，同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這三個月，我此刻已經能夠獨立處理本職工作，當然我還有很多不足的地方，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作潛力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己的潛力。

我很喜歡這份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一齊成長。

在此我提出轉正申請，懇請各位領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。

敬禮!

申請人：

20xx年x月x日

公司加油申請書范文 第十二篇

新疆卓信投資有限公司 吉木薩爾縣五彩灣加油站

安 全 管 理 制 度

2010年7月

加油站安全管理制度目錄

安全生產責任制

一、站長崗位責任制

二、安全員崗位責任制

三、工藝設備崗位責任制

四、計量崗位責任制

五、加油工崗位責任制 安全管理制度

一、安全教育制度

二、安全檢查制度

三、消防設施管理制度

四、安全防火制度

五、消防管理制度

六、交接班制度

七、防雷防靜電檢測制度

八、事故隱患整改制度

九、特殊危險作業（動火、臨時用電、有理制度

十、勞動保護用品管理制度 十

一、加油、卸油安全操作規程

限空間作業等）管

站長崗位責任制

1、負責加油站的全面工作，認真貫徹執行國家的法規和各項規章制度，堅持原則，嚴格管理。

2、嚴格執行各項生產管理規定，定期將全站情況做出書面匯報。

3、處理好職工內部關系、上下級關系和地方政府部門的關系。

公司加油申請書范文 第十三篇

提供一篇入黨申請書，為您提供幫助！

敬愛的黨組織:

中國***是工人階級的前鋒隊,同時是中華民族的前鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表中國提高前輩出產力的發展要求,代表中國提高前輩文化的進步偏向,代表中國最廣大人民的基礎長處。黨的最高理想和終縱目的是實現***主義,黨的基礎主旨和唯一主旨是經心全意為人民服務。中國***是立黨為公、執政為民、求真務虛、改革創新、艱苦搏斗、清正廉潔、富有生機、團結***的馬克思主義政黨。廣大黨員干部是實踐社會主義核心價值體系的榜樣,是***主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的剛強信奉者,科學發展觀的忠實執行者,社會主義榮辱觀的自發踐行者,社會***的積極促進者。作為改革創新時代的大學生村官,要投身于社會主義新屯子建設這片廣闊的天地有所作為,就應該積極創造前提向黨組織靠攏。作為一名年青的機關干部,要精美地完成黨交付的各項使命,就應該更好地在黨組織的幫助和關懷下茁壯發展。

我是XX年參加工作的,目前在。。地方任加油工，工作雖然平凡普通但我給每位加油的司機都熱情服務，加油工是個危險較高的工種，所以在工作中我嚴格按規則制定辦事，安全、快速熱情、為客戶服務。,我決心積極創造前提,用黨員尺度來嚴格要求自己。

一、認真學習馬克思列寧主義、xxx思惟、***理論和“三個代表”緊張思惟,學習科學發展觀,學習黨的路線、方針、政策和決定,分外是xxx精神和《中國***章程》,學習黨的基本知識,學習科學、文化、法律和有線電視用度征收和信號調試等業務知識,努力進步為有線電視用戶服務、為人民服務的認識和本領,對峙干一行、愛一行、愛一行、鉆一行。用實際步履接受黨組織的考驗。

二、貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,積極投身于我鎮有線電視發展壯大的事業中去,保全大局,聽從領導,服從指揮,在事情、學習和生活中,想干事、能干事、敢干事、努力干成事,到處爭當前鋒榜樣。

三、對峙黨和人民的長處高于一切,小我私家長處聽從黨和人民的長處,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻。不斷加強黨性涵養,熏陶道德情操,對峙思惟和[整理得]步履同時入黨,小我私家前途、命運和黨、故國的事業結合起來。

四、緊密密切接洽群眾,發揮社會主義新風尚,在廣大屯子群眾中,看重小我私家操行和形象,起到榜樣和楷模作用。

我深知按黨的要求,自己的差距還很大,另有很多缺點和不敷,汝投身于事情的工夫長,而學習進步的精力少。忙于事情的工夫多,和同道們學習交換的機會少等。希望黨組織從嚴要求,以使我更快提高。我將用黨員的尺度嚴格要求自己,自發接受黨員和群眾的幫助和監視。努力克服自己的缺點,彌補不敷,奪取早日在思惟上入黨,進而在組織上入黨。

敬禮申請人：xxx

公司加油申請書范文 第十四篇

銷售加油站\n銷售冠軍的3個客戶\n要成為銷售冠軍， 必須要有三個客戶： 現有客戶(Existing Customers)、潛在客戶(Poible Customers)和未來客戶(Future Customers)。現有客戶是業績的基礎，潛在客戶是業績的 增長點， 未來客戶是銷售持續增長的源泉。 良好的銷售業績， 是基于這三個客戶制定相 應 的銷售策略。\n\n穩定現有客戶\n\n現有客戶依據其貢獻度和穩定度，可分 為高貢獻高穩定的 EI 類客戶，高貢獻低穩 定性的 EII 類客戶，低貢獻高穩定的 EIII 類 客戶和低貢獻低穩定的 EIV 類客戶。 客 戶貢 獻度和穩定性可通過其歷史交易情 況，包括 季度交易、月度交易、單次交易 量加以分析 得來。 EI 類客戶是忠誠客戶，維系的策略是 鞏固。 方式：重點服務對象，及時解決客戶的 問題和投訴，建立利益共同體，成為其生意 顧問，給予其資源支持，促進其進一步的業 務增長。在產品策略方面，可在維持舊有產 品的同時，提供新產品，使新產品成為其新 的業務增長點。 EII 類客戶屬于游離客戶，忠誠度低，采取扭轉策略。 方式：對于這類客戶要分析其穩 定性低的原因，從產品、服務、競爭、客戶利益等多方面分析。發現問題加以解決。客戶 游離的原因可能在多個方面： a、喜歡嘗試新鮮 對策：幫其算一筆帳，使之明白轉換的額外成本是不劃算的； 制 定客戶忠誠計劃——可采取年底返利，累計數量獎勵等方式加以穩固。 b、競爭對手給予了更多的好處 對策： 強調產品在性能等方面的優勢， 強調我方 產 品給其目標客戶所帶來的利益，結合客戶忠誠計劃，加以穩固。 c、對于我方的產品和服務不滿意 對策： 與客戶深度溝通， 明確其不滿意的方面， 將 信息反饋到企業加以糾正。解決這類客戶抱怨的關鍵是良好的態度，以情感人，并提 供 最適合的產品和服務。\nEIII 類客戶是忠誠客戶，維系的策略是提升。 方式：定期拜訪，進行業務分析，通過 給與資源，協助宣傳，協助陳列，協助客戶拓展， 協助促銷等方式提升其貢獻度。 EIV 類客戶是非忠誠客戶，對于這類客戶采取清算的策略。 方式：進行成本（包括供 貨成本、時間成本、營銷付出成本等）和收益分析，如果該客 戶能夠為企業帶來現實和未來的利益， 那么就采取扭轉及提升的雙重策略， 如果對于該客戶 的付出超出回報，而且客戶難以扭轉，則可采取放棄策略。\n由于銷售人員的時間本身就是資源，因此也應該針對不同的客戶進行不同的時間分配。 EI 類客戶屬于重要客戶， 但不如 EII 類客戶來的緊急， 所以對于 EI 類客戶重在維系長期的 關系， 制定長期的業務發展計劃，并按照計劃逐步實施\n

卡 上的客戶都是居住在市內東北方的商業區內。 麥克選擇客戶的標準包括客戶的年收入、職業、年齡、生活方式和嗜好。 麥克的客戶來源有 3 種： 一是現有的顧客提供的新客 戶的資料；二是麥克從報刊上的人物報道中收集的資料； 一是從職業分類上尋找客戶。 在拜訪客戶以前，麥克一定要先弄清楚客戶的姓名。 例如， 想拜訪某公司的執行副總裁， 但不知道他的姓名， 麥 克會打電話到該公司， 向總機人員或公關人員請教副總 裁 的姓名。 知道了姓名以后， 麥克才進行下一步的推銷活 動。\n麥克拜訪客戶是有計劃的。他把一天當中所要拜訪的 客 戶都選定在某一區域之內， 這樣可以減少來回奔波的時 間。 根 據麥克的經驗， 利用 45 分鐘的時間做拜訪前的電話 聯系， 即 可在某一區域內選定足夠的客戶供一天拜訪之用。\n\n麥克下一個要拜訪的客戶是國家制造公司董事長比 爾·西佛。麥克正準備打電話給比爾先生，約定拜訪的時 間。\n\n12\n[專家評析]\n在麥克的個案里，麥克利用不去拜訪客戶的時侯，從事聯系客戶，約定拜訪時間的工作。 同時， 他也利用這個時候整理客戶的資料。 麥克總是把拜訪的對象集中在某一個區域內， 減 以 少中途往返奔波，達到有效利用時間的目的。\n\n5 位推銷專家都認為，任何從事推銷的人一定要懂得善用時間。\n馬丁·謝飛洛說： “一個人一天的時間就是那么多， 誰愈會利用時間， 誰的成就就愈大。 根 據經驗顯示，能力相同、業務相似的兩位推銷員，如果其中一位拜訪客戶的次數是另一位 的 兩倍，那么這位推銷員的成績也一定是另一位的兩倍以上。所以，要成為優秀的推銷員， 一 定要學會利用時間。把拜訪客戶列為第一要務，其次是聯系客戶約定拜訪時間，再次是整 理 客戶的資料。麥克正是按照這樣的順序，安排時間的。” 喬·坎多爾弗說：“在工作時間，我不做與推銷無關的事。即使是吃飯，也一定和推銷 有 關。 我常和客戶一起吃飯， 如果不是客戶，也是一位能幫我賺錢的人。 此外，當我一個人 獨 自用餐的時間， 一定是邊吃邊看專業性刊物。 一天有 24 個小時、1440 分鐘， 我把握每一 分 鐘，使分分秒秒都用在推銷上。” 巴克·羅杰斯說“麥克有豐富的產品知識，并且能在顧客面前適當地表達出來，也能夠 從 容應付顧客的質疑。我相信麥克一定做了許多事前的準備工作。據我了解，每一位優秀的 推 銷員都有這種事前準備工作， 而這種事前準備工作所花的時間往往不會太長。 如果不做事 前 準備而冒然拜訪客戶，那不但是浪費了顧客的時間，也使顧客產生一種被輕視的感覺，這 會 傷\n

害彼此的關系。像醫生一樣，在成為醫生之前，他必須經過研究、實習、考試，然后取 得 執照。這些都是一位醫生在真正執業以前的準備工作。其他的如藥劑師、律師、會計師、建 筑師等也都有其執業前的準備工作。”“挨門挨戶叫賣的時代已經過去。推銷員在拜訪客戶 以 前，對客戶的行業最好能有所了解。這樣，才能以客戶的語言和客戶交談，拉近與客戶的 距 離。 例如，IBM 的業務代表在準備出發拜訪某一客戶的，一定先閱讀有關該客戶的資料， 以 便了解客戶的營運狀況，增加拜訪成功的機會。在麥克的個案里，麥克推銷的服飾，以個 人 為對象，或許和客戶的營運狀況沒有多大的聯系。不過，能了解客戶的行業性質，最起碼 他 和客戶的溝通一定是順暢、融洽而毫無阻礙；另一方面，還能使麥克了解每個行業的穿衣 習 慣，使麥克能提出最好的服飾建議給客戶。” 瑪莉?凱認為，賣化妝品，也許沒象賣電腦那樣復雜，不過，每位瑪莉·凱公司的美容 師 一定要了解公司的產品。在面對客戶以前，要準備的工作也很多。”\n貝蒂?哈德曼是亞特蘭大的房地產經紀人。由于任何待售的房地產可以有好幾個經紀人， 所 以，哈德曼如果想出人頭地的話，只有憑著豐富的房地產知識和服務客戶的熱誠。哈德曼 強調： “我始終掌握著市場的趨勢，市場上有哪些待售的房地產，我了若指掌。在帶領客戶 察看房地產 以前，我一定把房地產的有關資料準備齊全并研究清楚。 有事前的心理準備才能 使推銷員具有接 受挫折的勇氣，以及愈挫愈旺的信心——對自己對公司和產品的信心。”\n13\n\n

公司加油申請書范文 第十五篇

尊敬的公司領導：

首先感謝公司和公司領導給我這個展示、創造個人價值和社會價值的舞臺，能夠成為公司名這個融洽團體中的一員，我感到非常榮幸，我于年xx月xx總（xx經理）的領導下，已經歷了x個月的工作試用期。在此期間，本人虛心學習、努力工作，不敢妄稱兢兢業業，但一直本著認真負責的態度來做好每一件事。在和其他部門同事之間的相處過程中，也做到了融洽和睦，取得了互幫互助的良好關系。工作中，利用自己掌握的知識，以及精通的技術，完成了一系列的本職工作，配合其他部門同事完成相應工作，并為周圍同事提供一些力所能及的幫助。

個月的試用期，在上述工作中，我已了公司名的企業，適應了公司名的工作和同事之間的工作氛員工轉正申請圍。我發現公司名是一個高效率的團隊，同事們都是高素質人才，大家在一起既像一個融洽的大家庭，又像一個能打硬仗的軍隊，正是我長久以來一直向往加入的現代化企業，我愿為公司名長久地貢獻力量，為這個大家庭邁向更高的臺階而奮斗不懈。

在今后的工作中，我將繼續發揚自己的長處，改正自身的缺陷，進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己的責任心和自信心，定能在各方面取得更大的進步，為我們公司名貢獻更大的力量，感謝領導的關懷和培養，感謝同事們的接納和幫助，感謝公司名給我這個展示，創造個人價值和社會價值的舞臺。

在此我提出轉正申請，領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，做一個前進中的公司名人！

申請人：

20xx月xx年xx日

公司加油申請書范文 第十六篇

各位公司領導：

你們好！

在那里我以平常人的心態，參與銷售員工轉正申請。首先應感激領導為我們創造這次轉正申請的機會，經過四個月工作鍛煉使自我各方面素質得以提高，幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰并存，成功與幸酸同在。

參與這次申請，使我在求真務實認識自我，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現自我，在市場競爭中完善自我。我深知加入銷售部工作十分重要，這主要體此刻以下三個方面，

一是為企業樹立好公司形象做好本職工作，

二是為企業促進業務，宣傳企業文化，

三是為企業回籠資金，當好配角，胸懷全局，當好參謀，服從領導。

如果說我申請成功，我的工作思路是以“三個服從”要求自我，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處，我會盡最大的努力去找結合點，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，我將用真情和愛心去善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分的尊重，相互給我們一個寬松的發展和創造空間，用制度和崗位職責去管理我自我，讓我象圓規一樣，找準自我的位子，象尺子一樣公正無私，象太陽一樣給人以溫暖，象竹子一樣每前進一步，小結一次。

我的工作目標是：“以為爭先，以為促為”。爭取公司領導對銷售部的工作給予支持，使我們工作管理制度化，服務優質化，參謀有效化。溝通員工與公司領導之間關系的橋梁，宣傳精神禮貌的窗口，傳播企業文化的陣地，培養人才的搖籃，連接企業合作的紐帶，我原與大家共創完美的未來，迎接公司輝煌燦爛的明天。望公司領導給予批準為盼。

xxx

20xx年x月xx日

公司加油申請書范文 第十七篇

尊敬的各位領導：

你們好！

我于XX年XX月XX日成為公司的試用員工，下個月即試用期滿轉正，工作的這一段時間里，在公司領導的帶領下，同事的幫助下，自己在工作，學習等各個方面都取得了較好的成績，現在將自己幾個月內的工作、學習情況做一下。

作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在輪崗實習期間，我先后在制造部各個車間參觀實習了近一個月時間。車間各個崗位以及生產流程都是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內熟悉了生產部門的整個操作流程，對公司產品及生產崗位有了進一步了解。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，在其位，謀其職，盡其力。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的疏漏和不足的提醒和耐心指正，尤其在離職手續辦理憑證、人員總表優化、各類單據編號存檔電子備案等方面的建議與指導，更督促我應時刻具備人事崗位所需的縝密心思與責任感。

公司加油申請書范文 第十八篇

尊敬的領導：

我于20xx年月日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

作為一個應屆畢業生，初來公司，很擔心不知該怎么與同事共處，該如何做好工作，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在這3個月的實習期間，我得到了部門領導和同事的熱心幫助和耐心教導，讓我受益匪淺。本來對~~~~~~~這個工作一無所知的我，現在已經基本了解了~~~~~~~~~的相關知識。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這3個月，我現在已經能夠獨立完成~~~~~工作，當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作，這3個月來我學到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！

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