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裝飾企業(yè)疫情應(yīng)急預(yù)案范文 第一篇

??為保證在新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生和流行時有效預(yù)防和快速應(yīng)對，及時控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的暴發(fā)和流行，最大限度地減輕新型冠狀病毒感染肺炎造成的危害，保障全縣師生身體健康與生命安全，維護社會穩(wěn)定，結(jié)合實際情況，制定本預(yù)案。

??一、指導(dǎo)思想

??依據(jù)《xxx突發(fā)事件應(yīng)對法》《xxx傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》及上級有關(guān)文件要求，構(gòu)建新型冠狀病毒感染的肺炎疫情快速防范體系，確保任何一所學(xué)校發(fā)生疫情時，能快速獲得信息，立即組織救治，最大限度地保障全縣師生的身體健康和生命安全。

??二、工作目標(biāo)

??三、應(yīng)急組織體系及職責(zé)

??教育局會同有關(guān)部門組織實施學(xué)校內(nèi)新型冠狀病毒感染的肺炎控制措施，做好在校學(xué)生、教職工的宣傳教育和自我防護工作。成立汪清縣教育局新型冠狀病毒感染肺炎應(yīng)急處理指揮部，教育局主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任應(yīng)急指揮部總指揮，統(tǒng)一組織開展應(yīng)急處理工作；

??指導(dǎo)和督促學(xué)校認(rèn)真履行職責(zé)，開展新型冠狀病毒感染的肺炎的應(yīng)急處理工作；

??根據(jù)新型冠狀病毒感染的肺炎發(fā)展形式，依法決定采取必要的措施。

??領(lǐng)導(dǎo)組設(shè)組長1人，副組長4人。

??組長：xx。

??組長工作職責(zé)：負(fù)責(zé)疫情防控的應(yīng)急處理指揮統(tǒng)籌工作。

??副組長：xxx。

??副組長工作職責(zé)：負(fù)責(zé)抓好所分管學(xué)校的疫情防控監(jiān)督工作。

??成員：教育局各科室主要負(fù)責(zé)人，全縣各級各類學(xué)校負(fù)責(zé)人和幼兒園園長。

??成員職責(zé)：科室負(fù)責(zé)人結(jié)合實施方案和應(yīng)急預(yù)案，做好所管轄工作范圍內(nèi)的疫情防控工作，各學(xué)校負(fù)責(zé)人制定學(xué)校的疫情防控實施方案，實行每日疫情“零報告”制度，做好學(xué)生、教職工宣傳教育和自我防護工作。

??領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在教育局體衛(wèi)藝科，主任由xxx兼任。

??辦公室職責(zé)：負(fù)責(zé)新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控應(yīng)急日常工作，負(fù)責(zé)收集、整理、上報、傳遞新型冠狀病毒的肺炎信息，形成階段性及總體應(yīng)急工作報告。

??四、疫情監(jiān)測、發(fā)現(xiàn)和報告。

??（一）病例監(jiān)測和發(fā)現(xiàn)。

??各學(xué)校應(yīng)提高新型冠狀病毒感染的肺炎病例的診斷和報告意識，對于不明原因發(fā)熱、咳嗽等癥狀的病例，應(yīng)注意詢問發(fā)病前14天內(nèi)的旅行史或可疑的暴露史，了解本人近期有無赴新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生地區(qū)的旅行史，或哺乳動物、嚙齒動物、禽類等，尤其是野生動物的接觸史，及其與類似病例的密切接觸史。

裝飾企業(yè)疫情應(yīng)急預(yù)案范文 第二篇

一、指導(dǎo)思想

為全面貫徹落實教育局有關(guān)文件精神，本著師生健康和生命安全的指導(dǎo)思想，為及時有效地控制新型冠狀病毒在學(xué)校師生中的發(fā)生和流行，尤其在當(dāng)前新型冠狀病毒防控階段，使新型冠狀病毒的防控工作有力、有序、有效的開展，制定如下工作應(yīng)急預(yù)案：

二、目標(biāo)管理

1.普及新型冠狀病毒的防治知識，提高全體師生的自我防范意識。

3.建立快速反應(yīng)機制，及時采取有效的防控措施，預(yù)防和控制新型冠狀病毒疫情在師生中的發(fā)生和蔓延。

三、組織機構(gòu)

工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單 組長：___副組長：___常務(wù)副組長：___組 員：各班主任、___

四、監(jiān)控預(yù)防措施

1.假期學(xué)校建立學(xué)生每日上報制度，由班主任對缺勤上報學(xué)生進行逐一登記，查明上報缺勤原因，在每天上午11點30分前報常務(wù)副組長，匯總后上報區(qū)教育局社管辦。

2.重視信息的收集。要與疾病預(yù)防與控制機構(gòu)建立聯(lián)系，收集本地及周圍地區(qū)的疫情、情報，密切關(guān)注其動態(tài)變化，以便做好預(yù)防工作。

3.學(xué)校在接到上級衛(wèi)生行政部門和疾病控制中心有關(guān)重大新型冠狀病毒疫情的預(yù)警報告后，應(yīng)不折不扣地實施上級衛(wèi)生行政部門和疾病控制中心的應(yīng)急預(yù)案。對上級相關(guān)部門應(yīng)急指揮部的指導(dǎo)和督察，給予積極的支持和配合。

4.學(xué)校師生員工發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒人或疑似新型冠狀病毒人時都應(yīng)立即向新型冠狀病毒領(lǐng)導(dǎo)小組報告。

5.假期結(jié)束后，在學(xué)校建立學(xué)生因病缺課監(jiān)測制度，由班主任對學(xué)生的缺勤者進行逐一登記，查明缺勤原因，在每天上午報給常務(wù)副組長。

五、應(yīng)急處理

1.在發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒人、疑似新型冠狀病毒人時，必須按照規(guī)定時間：甲類新型冠狀病毒，6小時內(nèi);

乙類新型冠狀病毒12小時內(nèi);

丙類新型冠狀病毒24小時內(nèi)報告。將有關(guān)情況報告當(dāng)?shù)亟逃⑿l(wèi)生行政部門。聯(lián)系當(dāng)?shù)豿xx門(醫(yī)院)，對中毒或患病人員進行救治。

2.班主任及時報告常務(wù)副校長，通知學(xué)生家長、家屬進行聯(lián)系，通報情況，做好思想工作，穩(wěn)定其情緒。

3.積極配合xxx門封鎖傳染性肺炎病人，對有密切接觸者實施相應(yīng)的隔離措施。

4.對新型冠狀病毒人、疑似新型冠狀病毒人在做好自身保護的前提下，及時轉(zhuǎn)送附近醫(yī)院診治。

5.配合疾病控制中心做好流行病學(xué)的調(diào)查。

6.在校期間，各班主任每天向常務(wù)校長報告本班學(xué)生的缺課情況、健康狀況，班主任要及時查明學(xué)生缺課的原因，并保持聯(lián)系，以便進行跟蹤管理。

7.學(xué)校開展相應(yīng)的衛(wèi)生宣傳教育，防疫防控知識，提高師生員工的預(yù)防與自我保護責(zé)任。

8.如新型冠狀病毒為烈性感染，報請上級主管部門批準(zhǔn)，實行全校停課，要采取措施，封鎖疫點并消毒。

六、應(yīng)急保障

學(xué)校要安排必要的經(jīng)費，用于增添相關(guān)設(shè)備，配備所需藥品，改善學(xué)校衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施和條件，尤其地要改善學(xué)生食堂、廁所、宿舍衛(wèi)生條件，為學(xué)生提供安全衛(wèi)生的飲用水和洗漱設(shè)施，在人力，物力、財力方面給予充分的保障，確保學(xué)校公共衛(wèi)生防控措施的落實。

七、善后與恢復(fù)工作

1.會同有關(guān)部門對所發(fā)生的突發(fā)疾病進行調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查 結(jié)果，對導(dǎo)致事件發(fā)生的有關(guān)責(zé)任人和責(zé)任單位，依法追究責(zé)任。

2.根據(jù)突發(fā)疾病的性質(zhì)及相關(guān)單位和人員學(xué)校應(yīng)認(rèn)真做好或積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好受害人員的善后工作。

3.對突發(fā)事件反映出的相關(guān)問題存在的衛(wèi)生隱患問題及有關(guān)部門提出的整改進行整改。加強經(jīng)常性的宣傳教育，防止突發(fā)事件的發(fā)生。

4.盡快恢復(fù)學(xué)校正常教學(xué)秩序。對因新型冠狀病毒流行而致暫時集體停課的，必須對教室、閱覽室、食堂、廁所等場所進行徹底清掃消毒后，才能復(fù)課;

因新型冠狀病毒暫時停學(xué)的學(xué)生，必須在恢復(fù)健康，并經(jīng)有關(guān)xxx門確定沒有傳染性后才可復(fù)學(xué)。

裝飾企業(yè)疫情應(yīng)急預(yù)案范文 第三篇

一、成立疫情應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，建立保障機制

各工廠企業(yè)成立主要負(fù)責(zé)人任領(lǐng)導(dǎo)小組組長的新冠肺炎疫情應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)醫(yī)療保障、安全后勤保障、消毒組等職能小組，并明確職責(zé)分工。

二、實施應(yīng)急措施

復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間如出現(xiàn)確診病例、疑似病例和無癥狀感染者時，應(yīng)啟動本預(yù)案。

（一）散發(fā)病例

1.發(fā)現(xiàn)可疑病例時，應(yīng)立即引導(dǎo)病例到臨時醫(yī)學(xué)觀察點或單獨隔離觀察間進行留觀，聯(lián)系單位所在社區(qū)（村居）的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院）等醫(yī)療機構(gòu)初步排查后，送轄區(qū)定點醫(yī)院診治。

2.配合疾控機構(gòu)開展密切接觸者流行病學(xué)調(diào)查，對所有接觸過病例或無癥狀感染者的人員進行調(diào)查。根據(jù)屬地管理原則，按照最新版新冠肺炎防控方案或有關(guān)最新文件要求進行密切接觸者居家或集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。隔離期間一旦出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等疑似新冠肺炎癥狀時要及時送定點醫(yī)院排查、診治。

除密切接觸者外，與病例曾接觸過但不符合密切接觸者判定原則的人員，判定為一般接觸者。對一般接觸者要做好登記，并進行健康風(fēng)險告知，囑其一旦出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等疑似新冠肺炎癥狀時要及時告知健康管理員，并主動告知近期活動史，做好體溫檢測，佩戴口罩。

所有配合疾控機構(gòu)開展流行病學(xué)調(diào)查的人員，應(yīng)做好個人防護，佩戴醫(yī)用外科口罩等。

3.在疾控機構(gòu)的指導(dǎo)下，按國家和省的消毒指引，做好病例所在宿舍（公寓）、車間等疫點、公共場所、電梯（扶梯）的清潔、隨時消毒和終末消毒工作。

做好其他區(qū)域的保潔和消毒防疫工作；加強人群聚集場所的通風(fēng)換氣和空調(diào)等公共設(shè)施及公共用具的消毒，每日對辦公室、食堂、宿舍、會議室、生產(chǎn)車間、廁所等公共場所及垃圾桶/站進行消毒；各工作場所和食堂入口要配備含醇速干手消毒劑，廁所配備洗手液，指導(dǎo)和督促員工做好手衛(wèi)生。

4.按照衛(wèi)生健康部門的建議，根據(jù)疫情防控需要啟動封閉式管理，因地制宜采取宿舍（公寓）、樓棟封鎖等措施，嚴(yán)格限制人員進出，嚴(yán)格控制外來人員、車輛進入。適時適當(dāng)調(diào)整工作安排，必要時采取停工停產(chǎn)等措施。

5.做好安全后勤保障工作，確保應(yīng)急工作順利開展。保障需要應(yīng)急處置的設(shè)施、設(shè)備和物資供應(yīng)。做好餐飲、生活飲用水安全等生活保障。加強巡查管控，及時停止群體性聚集活動，及時處置安全突發(fā)事件。

6.本單位醫(yī)務(wù)人員要協(xié)助當(dāng)?shù)丶部貦C構(gòu)開展流行病學(xué)調(diào)查、采樣、密切接觸者篩查等工作。繼續(xù)做好職工的健康監(jiān)測工作，配合衛(wèi)生健康部門做好集中隔離醫(yī)學(xué)觀察人員的健康監(jiān)測工作。每天保持與單位主要負(fù)責(zé)人、疾控部門進行信息溝通，及時上報最新情況。

7.做好宣傳和員工心理疏導(dǎo)工作。疫情期間要做好輿情監(jiān)測、心理健康引導(dǎo)和健康教育等工作。通過各種渠道宣傳新冠肺炎防控知識。根據(jù)確診病例、疑似病例和密切接觸人員等不同群體的實際情況，有針對性的開展心理支持和危機干預(yù)工作，穩(wěn)定員工的情緒，避免過度恐慌。

（二）二周內(nèi)出現(xiàn)2例及以上聚集性病例。應(yīng)由疫情防控專家評估后采取相應(yīng)管控措施。對發(fā)生聚集性疫情的樓宇、院落實施硬隔離。

三、預(yù)案終止

當(dāng)病例已得到隔離治療，密切接觸者觀察14天期滿，后續(xù)無新發(fā)病例，環(huán)境得到有效消毒，經(jīng)衛(wèi)生健康部門評估，可由疫情應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組決定終止響應(yīng)。

裝飾企業(yè)疫情應(yīng)急預(yù)案范文 第四篇

為全面貫徹落實中央、省、市、公司關(guān)于疫情防控新要求，本著確保職工群眾身體健康和生命安全的指導(dǎo)思想，為及時有效地控制新冠病毒在單位發(fā)生和傳播，尤其在當(dāng)前疫情防控階段，使公司疫情防控工作更加有力、有序、有效地開展，制定如下應(yīng)急工作預(yù)案：

一、適用范圍

適用于公司疫情防控應(yīng)急管理及發(fā)生新冠病毒疑似病例的應(yīng)急處置工作。

二、工作原則

以快速準(zhǔn)確處置突發(fā)疫情為目標(biāo)，統(tǒng)一指揮、分級負(fù)責(zé)，一旦發(fā)生疫情事件，能以最快的速度、有序、高效地實施管控，把疫情造成的損失和影響降低到最低程度。

三、重點防控部位

機關(guān)本部辦公區(qū)、前后家屬樓，各辦公區(qū)、職工宿舍、食堂、浴池等。

四、機構(gòu)設(shè)置及職責(zé)

成立公司新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：

成員：

疫情應(yīng)急處置管理辦公室設(shè)在公司綜合辦公室，xx任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)日常事務(wù)協(xié)調(diào)工作，組織疫情事件的`應(yīng)急演練，監(jiān)督檢查各部室、公司防控工作落實情況。組長xx負(fù)責(zé)對突發(fā)疫情事件進行決策，調(diào)動各應(yīng)急處置力量和物資，及時掌握突發(fā)事件的發(fā)展態(tài)勢，全面指揮應(yīng)急處置工作。

五、防控措施

⒈做好在崗人員排查工作。重點排查本單位是否有從中高風(fēng)險地區(qū)返xx人員及其親屬子女，并及時上報所在社區(qū)和公司疫情防控辦（24小時值班聯(lián)系人：xx），并做好核酸檢測、居家隔離、醫(yī)學(xué)觀察14天，各公司要做好隔離人員后勤保障和監(jiān)督保衛(wèi)工作。對于出現(xiàn)發(fā)熱、干咳癥狀人員，就地隔離，及時聯(lián)系定點醫(yī)院，采取專業(yè)救治。

⒉統(tǒng)一信息上報。堅持“零報告、日報告”制度，隨時發(fā)現(xiàn)，隨時上報，并由公司疫情防控辦統(tǒng)一信息，統(tǒng)一上報，做好疫情防控資料管理工作。

⒊加強消殺防疫工作。各公司開展大面積消毒工作，對辦公樓、“兩堂一舍”、門衛(wèi)等公共場所，以及人員集中區(qū)域進行每日全面消毒。

裝飾企業(yè)疫情應(yīng)急預(yù)案范文 第五篇

根據(jù)《xxx傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實際,特制定本應(yīng)急預(yù)案，預(yù)案內(nèi)容如下：

一、成立應(yīng)急小組

公司成立疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，并制定出科學(xué)、可行的工作方案和應(yīng)急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和詳細(xì)責(zé)任。小組成員如下：

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要親密協(xié)作，形成合力,確保各項工作落到實處。

領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對全體職工的預(yù)防掌握傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護、知識教育，提高自我防范意識。要求員工在仔細(xì)做好日常工作的同時，留意個人的健康防護。對于發(fā)燒、咳嗽的員工，實時發(fā)覺并建議其實時診斷出病因,進行休息治療，痊愈后再上班工作。

公司全部辦公場所，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求，搞好各項衛(wèi)生防疫工作。

二、主要職責(zé)

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1、綜合管理部：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作。

2、財務(wù)部：保障購買應(yīng)急物資及必需品的資金。

3、業(yè)務(wù)部***負(fù)責(zé)精確、實時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防掌握的措施，做好員工防病知識宣揚，提高公司員工自我防范技能;仔細(xì)了解社會不同時期存在的疫情狀況，做好疫情的宣揚工作。

4、銷售部及其他部門：愛護易感人群，協(xié)調(diào)公司綜合管理部等各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防病和醫(yī)學(xué)搶救工作高效、有序進行。

5、**貨場、**貨場：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作。依據(jù)進展公司發(fā)布的信息，精確、實時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防掌握的措施，做好員工防病知識宣揚，提高公司員工自我防范技能。仔細(xì)了解社會不同時期存在的疫情狀況，做好疫情的宣揚工作。

三、預(yù)防疫情

公司各部門要將預(yù)防可能涌現(xiàn)的疫情作為工作重點，主要做好以下兩項工作：

1、通風(fēng)工作：每天上、下午上班時，需要打開全部門、窗通風(fēng);盡量不運用空調(diào),要運用空調(diào)，需要定期換氣。

2、消毒工作：除加強日常衛(wèi)生保潔工作外，員工個人要

第 3 頁 共 11 頁 著重個人衛(wèi)生。

四、應(yīng)急對策

1、疫情一旦發(fā)生，員工立刻上報疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)急小組實時向xxx門匯報單位涌現(xiàn)的疫情，并部署開展疫情處理和進一步防治工作。

2、應(yīng)急小組要實時把發(fā)生病情的員工送xxx門進行救治，依據(jù)防疫部門的部署開展疫情的掌握工作。

3、對發(fā)生疫情的場所進行消毒處理，并依據(jù)疫情的狀況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等xxx門進行檢查，避開疫情的擴大。

4、疫情發(fā)生時，公司要以疫情的防治工作為重點，安全運行部作為安全歸口部門，要仔細(xì)協(xié)調(diào)應(yīng)急小組做好消毒等病原體的清除工作，綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。

5、疫情發(fā)生時應(yīng)急小組要成立專人小組和工會部門一起做好員工的教育和清除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作，確保疫情期的盡早過去。

企業(yè)疫情防控應(yīng)急預(yù)案

一、高度重視，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)

裝飾企業(yè)疫情應(yīng)急預(yù)案范文 第六篇

為進一步落實好我公司的新冠狀病毒疫情的預(yù)防和控制工作，切實有效地防止重大傳染性疾病流行，保證公司正常的生產(chǎn)秩序、保障員工的身體健康，特制定本預(yù)案。針對此次疫情，成立公司疫情防范小組，進行人員管控，環(huán)境消毒，疫情宣傳，物質(zhì)籌備等方面工作，確保公司所有的疫情防護措施做到位。

一、工作原則

1、防控重大傳染病發(fā)生與流行是我們公司工作的第一要務(wù)，一切工作服從防控工作。

2、樹立全局觀念，服從統(tǒng)一指揮。

3、疫情報告零時間，做到情況準(zhǔn)確，保證信息暢通。監(jiān)控求實，不瞞報、不漏報。

4、要求“兩手抓“工作：求嚴(yán)、求實、求細(xì)。

二、成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組

為了保證復(fù)工期間有計劃、有組織、有秩序進行生產(chǎn)，特成立新冠狀病毒疫情防聯(lián)控領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：

副組長：

成員：

三、日常防控工作

加強日常防控管理，使辦公場所、廠區(qū)和車間場所保持經(jīng)常性通風(fēng)換氣，搞好衛(wèi)生工作。具體防控工作分以下幾點嚴(yán)格執(zhí)行：

1、體溫檢測：落實晨午間體溫檢測工作，即發(fā)燒排查工作，確定專人負(fù)責(zé)，對公司所有人員每天進行兩次紅外線體溫檢測（即晨間上班時和中餐就餐時），監(jiān)測體溫，對體溫異常（≥37oC）并有傳染病可疑癥狀的人員，嚴(yán)禁進入車間，及時上報并與醫(yī)院聯(lián)系

2、嚴(yán)格執(zhí)行清潔消毒制度，具體措施如下：

場所清潔消毒措施注意事項廠區(qū)大門口（門衛(wèi)室）應(yīng)配備75%酒精，所有從廠外進入公司人員需要對其手部、手機、廠牌、鑰匙進行噴灑消毒；

其中食堂工作人員除上述消毒措施外，還需要用75%酒精對衣服進行消毒，且需要更換口罩。

配備專人對進入人員進行噴灑消毒辦公樓的公共洗手間需要配備手部清洗液和免洗消毒凝膠（或75%酒精），所有人員均應(yīng)按照洗手消毒流程清洗和消毒手部生產(chǎn)車間內(nèi)按照車間現(xiàn)有清洗消毒流程進行消毒；

增加對私人衣柜消毒措施：每天2次用75%酒精噴灑后密閉消毒。

裝飾企業(yè)疫情應(yīng)急預(yù)案范文 第七篇

一、工作機構(gòu)

成立__企業(yè)疫情應(yīng)急處置工作小組

組 長：建議由企業(yè)法人擔(dān)任

副組長：建議由各副總擔(dān)任

成 員：建議由各部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任

下設(shè)隔離組、消殺組、防護用品保障組、維護穩(wěn)定組等工作組，具體負(fù)責(zé)各項疫情防控工作。

二、職責(zé)分工

(一)隔離組

組 長：___

成 員：___

職 責(zé)：負(fù)責(zé)對需對觀察隔離的員工設(shè)置專門的隔離區(qū)，并提供必要的生活保障。負(fù)責(zé)定時向區(qū)防疫指揮部報告每日情況。

(二)消殺組

組 長：___

成 員：___

職 責(zé)：負(fù)責(zé)按照相關(guān)規(guī)定對企業(yè)內(nèi)部各類場所開展環(huán)衛(wèi)保潔、開窗通風(fēng)、專業(yè)消殺等工作。

(三)防護用品保障組

組 長：___

成 員：___

職 責(zé)：負(fù)責(zé)采購、儲備應(yīng)急物資和防護用品。

(四)維護穩(wěn)定組

組 長：___

成 員：___

職 責(zé)：負(fù)責(zé)廠區(qū)、宿舍和各出入口及隔離區(qū)的安全保衛(wèi)工作;負(fù)責(zé)做好人員情緒穩(wěn)定工作，開展疫情防控知識的宣傳教育和引導(dǎo)。

三、適用范圍

本預(yù)案適用于發(fā)生新冠肺炎疫情后，企業(yè)做好疫情報告，同時配合各相關(guān)部門做好預(yù)防、控制等應(yīng)急處理工作， 防止疫情擴散蔓延。

四、應(yīng)急處置措施

企業(yè)一旦發(fā)生新冠肺炎疫情，立即啟動本預(yù)案，采取以下應(yīng)急措施：

(一)疫情報告

員工出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、呼吸困難等呼吸道癥狀人員或疑似人員時都應(yīng)立即向?qū)俚匾咔榉揽刂笓]部和縣級衛(wèi)生疾控部門報告。

(二)疫情處置

1.當(dāng)發(fā)現(xiàn)體溫超過℃，并有疑似新型冠狀病毒感染癥狀的人員時，應(yīng)第一時間就地實行隔離，做好詳細(xì)信息登記，由當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院按要求轉(zhuǎn)運至定點醫(yī)院進行篩查、診治。

2.企業(yè)在接到區(qū)疫情防控指揮部的確診通告后，應(yīng)立即全面停止生產(chǎn)活動，禁止人員外出或外來人員進入。

3.配合衛(wèi)健、疾控等相關(guān)部門，對密切接觸人員進行登記、建檔，并在指定隔離區(qū)進行醫(yī)學(xué)觀察14天，每天早、晚監(jiān)測2次體溫;其他人員加強體溫監(jiān)測，每天測溫不少于2次。未經(jīng)區(qū)疫情防控指揮部同意，不得解除隔離。

(三)疫情管控

1.對確診或疑似人員到過的場所及用過的物品，應(yīng)迅速、嚴(yán)密、徹底地做好封存，由區(qū)疾控部門負(fù)責(zé)檢測、消殺、處理。其他人員應(yīng)盡可能不進入確診或疑似人員發(fā)病地點，以防傳染。

2.每天按要求進行消殺，消殺范圍包括辦公、廠房、宿舍、食堂等人員密集場所的地面、物體表面，及隔離人員排泄物與分泌物、生活垃圾。

(四)后勤保障

1.安排好被隔離人員的生活必須品的配給。

2.組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量，提前采購、合理庫存。

裝飾企業(yè)疫情應(yīng)急預(yù)案范文 第八篇

，并制定出科學(xué) 、 可行的工作方案和應(yīng)急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理萬法和具體責(zé)任。小組成員如下 ：組長 ：副組長 ：成員 ：領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合 ， 形成合力，確保各項工作落到實處。領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對全體職工的預(yù)防控制傳染病等疫情知識的教育 ， 加強健康防護、知識教育 ， 提高自我防范意識。要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時 ， 注意個人的健康防護。

對于發(fā)燒、咳嗽的員工 ， 及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷出病因 ，進行休息治療 ， 痊愈后再上班工作。公司所有辦公場所 ， 按照領(lǐng)導(dǎo)小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求 ， 搞好各項衛(wèi)生防疫工作。二、主要職責(zé)1 、 綜合管理部 ：

做好所需的消毒藥品 ， 現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作。2 、 財務(wù)部 ：

保障購買應(yīng)急物資及必需品的資金。工 業(yè)務(wù)部 xxx 負(fù)責(zé)準(zhǔn)確 、 及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控 制 的措施 ， 做好員工防病知識宣傳 ， 提高公司員工自我防范能力 ； 認(rèn)真了解社會不同時期存在的疫情情況 ， 做好疫情的宣傳工作。4 、 銷售部及其 他 部門 ：

保護易感人群 ， 協(xié)調(diào)公司綜合管理部等各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置 ， 確保 在 領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下 ， 使衛(wèi)生防病和醫(yī)學(xué)救護工作高效 、 有序進行。5 、 xx 貨場 、 xx 貨場 ：

做好所需的消毒藥品 ， 現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作。根據(jù)發(fā)展公司發(fā)布的信息 ， 準(zhǔn)確 、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫惰的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施 ， 做好員工防病知識宣傳 ， 提高公司員工自我防范能力。認(rèn)真了解社會不同時期存在的疫情情況 ， 做好疫情的宣傳工作。三、預(yù)防疫情

公司各部門要將預(yù)防可能出現(xiàn)的疫情作為工作重點 ， 主要做好以下兩項工作 ：1 、通風(fēng)工作 ：

每天上、下午上班時 ， 必須打開全部門、窗通風(fēng) ； 盡量不使用空調(diào) ， 要使用空調(diào) ， 必須定期換氣。2 、消毒工作 ：

除加強日常衛(wèi)生保潔工作外 ， 員工個人要注重個人衛(wèi)生。四、應(yīng)急對策1 、疫情一旦發(fā)生 ， 員工馬上上報疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組 ， 應(yīng)急小組及時向xxx門匯報單位出現(xiàn)的疫情 ， 并部署開展疫情處理和進一步防治工作。2 、應(yīng)急小組要及時把發(fā)生病情的員工送xxx門進行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。3 、對發(fā)生疫惰的場所進行消毒處理 ， 并根據(jù)疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等xxx門進行檢查 ， 避免疫情的擴大。4 、疫情發(fā)生時 ， 公司要以疫情的防治工作為重點 ， 安全運行部作為安全歸口部門，要認(rèn)真協(xié)調(diào)應(yīng)急小組做好消毒等病原體的消除工作 ， 綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。5 、疫情發(fā)生時應(yīng)急小組要成立專人小組和工會部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作 ， 確保疫情期的盡早過去。

公司疫情防控應(yīng)急演練方案為認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于進一步加強建筑工地疫情防控措施的通知》和《關(guān)于進一步統(tǒng)籌推進建筑工地疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的通知》 ， 進一步做好疫情防控和復(fù)工管理工作 ，特制定本方案。具體如下 ：一、督查范圍全市所有在監(jiān)房屋建筑和市政非交通類工程建筑工地。二、督查時間3 月 1 0 日起至疫情結(jié)束 ， 每周二天（周二、周三和周四）。三、督查重點1. 疫情防控措施落實情況2 . 人員到崗履職情況3. 復(fù)工條件落實和保持情況以上內(nèi)容詳見督查表（附表一）四、督查組織1 、督查共分 12 個檢查組 ， 每組 2-3 人 ， 由 林 市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站（以下簡稱“總站 ” ）、 ＊＊ 市建筑建材業(yè)市場管理總站（以下簡稱 “ 管理總站 ” ）、 ＊＊ 市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)管理委員會行政服務(wù)中心（以下簡稱 “ 行政服務(wù)中心”）、 ＊＊ 市建設(shè)工程設(shè)計文件審查管理事務(wù)中心（以下簡稱 “ 審圖中心”）等單位抽調(diào)人員組成 ， 其中管理總站、行政服務(wù)中心、審圖中心等共計 8 人 ， 總站不少于 1 6 人（巡查

第十二組總站監(jiān)管科總站監(jiān)管科總站直管工程五、督查數(shù)量各組每天抽查 2 - 3 個工地直至疫情結(jié)束 ， 每個行政（功能）區(qū)必須覆蓋。六、匯總和歸檔1 、各組長科室確定一名聯(lián)系人 ， 每天四點前將當(dāng)天督察表傳至安全科（趙偉豪）

， 安全科匯總完成后每天五點前報站領(lǐng)導(dǎo)。2 、每周四檢查結(jié)束檢查完成后 ， 上報 本周擬通報工地 ，參建單位 ， 責(zé)任人名單。3 、各組長科室負(fù)責(zé)所查工地的證據(jù)固定、立案、總結(jié)等后續(xù)處置 ， 每月報立案工地數(shù)和月度小結(jié) ， 安全科每月底匯總完成報站領(lǐng)導(dǎo)。4 、 檢查完成后 ， 按要求整理檢查檔案報總師室歸檔。七、督查回頭看因疫情防控不力而被通報的建筑工地整改完成 ， 提交整改報告后 ， 列入下一月必查工地 ， 進行督查回頭看 ， 如果整改不力 ， 將進一步嚴(yán)肅處理。八、督查后勤保障1 、檢查車輛、防疫保障物資由總站統(tǒng)一安排調(diào)配（行政服務(wù)中心 、 管理總站 、 審圖中心三家單位協(xié)助提供 4 輛公務(wù)

車輛 ， 每周具體車輛和司機應(yīng)保持固定不變 ， 報給總站統(tǒng)一安排調(diào)配）

；2 、市區(qū)抽查工地回 683 號就餐 ， 在郊區(qū)時則在對應(yīng)區(qū)站就餐。公司疫情防控應(yīng)急演練方案一、嚴(yán)格落實復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫準(zhǔn)備措施建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)報告制度。疫情防控期間，企業(yè)要制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案 ， 主要包括復(fù)工復(fù)產(chǎn)時間、返崗人員數(shù)量和來源、生產(chǎn)計劃、原料采購和產(chǎn)品銷售地、物流運輸 ， 以及疫情防控措施等內(nèi)容 ， 報當(dāng)?shù)乜h級疫情防控應(yīng)急指揮部辦公室備案。健全企業(yè)疫情防控工作體系。復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)要建立主要負(fù)責(zé)人負(fù)總貴的疫情防控工作機制 ， 明確目標(biāo)任務(wù) ， 細(xì)化具體措施 ， 落實人員責(zé)任 ， 建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺賬 ，形成從企業(yè)管理層到車間班組、一線職工 “ 橫向到邊、縱向到底”的疫情防控全員責(zé)任體系。嚴(yán)格返崗人員疫情核查。企業(yè)要建立返崗職工 “ 花名冊＇ ＇ xxx 實行健康狀況“一人一檔”管理 ， 詳細(xì)掌握每名職工及家庭成員健康狀況和春節(jié)假期出行信息 ， 全面排查是否接觸外省及重點疫區(qū)人員等情況。對于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工 ， 嚴(yán)格執(zhí)行隔離觀察措施 ， 待確認(rèn)健康后

方可返崗。要采取錯峰返崗措施 ， 非關(guān)鍵崗位人員可延后返 岡。做好防護物資和人員配備。企業(yè)要根據(jù)防疫需要 ， 為職工配備口罩等防護物品和洗手液 、 消毒液等消殺用品。要設(shè)置留觀室 ， 做好突發(fā)情況應(yīng)對準(zhǔn)備。全面開展企業(yè)消毒。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前 ， 要對企業(yè)內(nèi)生產(chǎn) 、生活 、 辦公區(qū)域進行全面環(huán)境衛(wèi)生清理 ， 特別是對人員密集場所 、 重點設(shè)施設(shè)備等要進行徹底消殺 ， 保持良好通風(fēng) ， 防止病毒傳播蔓延 ， 確保不留死角 、 不漏盲區(qū)。二、全面加強生產(chǎn)期間疫情防控工作實行企業(yè)封閉管理。企業(yè)要減少進出通道 ， 落實 24 小時人員值守 ， 對進出人員 、 車輛嚴(yán)格檢查檢測 ， 做好信息登記 ， 嚴(yán)禁無關(guān)入員進入企業(yè)。要減少一般商務(wù)洽談 、 人員來訪等活動 ， 積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務(wù)交流。嚴(yán)密職工健康監(jiān)測。建立職工體溫日檢制度 ， 在生產(chǎn)區(qū) 、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點位設(shè)置檢測點 ， 嚴(yán)格職工體溫檢測 ， 對體溫異常的職工及時采取留觀措施并上報。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具 ， 企業(yè)通勤車輛要提前做好防疫消毒 ，乘坐人員須佩戴口罩并測量體溫。加強環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理。企業(yè)要對相關(guān)場所每天至少消毒一次 ， 重點區(qū)域增加消毒頻次 ； 加強公共區(qū)域通風(fēng)換氣 ，保持空氣流通 ； 加強就餐衛(wèi)生管理 ， 保證食材安全 、 餐具衛(wèi)

生 ， 采取提供盒飯、分時段供餐、分散就餐等方式 ， 減少人員聚集。落實崗位防疫措施。嚴(yán)格落實個人防護措施 ， 工作期間全程佩戴口罩 ， 做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾 ， 廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。規(guī)范崗位工作秩序 ，合理安排輪崗排班 ， 采取“小班制”模式 ， 減少單班在崗人數(shù) ， 暫停不必要的會議 ， 取消所有聚會 ， 做到人員少流動、不聚集、不串崗。強化物流車輛管理。外來貨運車輛進入企業(yè)前 ， 要進行登記并消毒處理 ， 駕乘人員須佩戴口罩并檢測體溫 ， 減少與企業(yè)人員的直接接觸 ， 貨物送達后盡快駛離企業(yè)。對運輸物資視情進行消毒處理。加強駕乘人員管理，保持車輛內(nèi)外清潔 ， 及時對駕駛室等接觸部位進行消殺。妥善做好突發(fā)疫情應(yīng)急處置。企業(yè)要制定應(yīng)急處置預(yù)案，建立統(tǒng)一指揮、快速響應(yīng)機制 ， 落實應(yīng)急值守、情況報告、物資調(diào)配、力量調(diào)動等措施。對出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工 ， 立即送醫(yī)療機構(gòu)就診治療。落實職工個人防護責(zé)任。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書 ， 遵守相關(guān)防疫規(guī)定 ， 如實報告?zhèn)€人情況 ， 主動接受健康檢測 ， 自覺配合做好消毒、治療、調(diào)查和隔離等應(yīng)急處置措施。要通過多種形式加強疫情防控知識宣傳教育 ， 提高職工自我防護意識和能力。

公司疫情防控應(yīng)急演練方案為科學(xué) 、 規(guī)范 、 及時 、有 序地開展新型冠狀病毒疫情的防控工作 ， 采取有效措施 ， 控制疫情傳播和蔓延擴散 ， 確保單位的正常工作和生活秩序 ， 按照 xx 、市委市政府和省xxx有關(guān)要求 ， 根據(jù)疫情形勢和進展情況 ， 并結(jié)合公司實際 ，特制定本預(yù)案。一、防控原則按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo) 、 及時反應(yīng) 、 協(xié)調(diào)一致 、 規(guī)范措施的指導(dǎo)原則 ， 做到 “早 發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療 ”， 防范疫情傳播 ，保 障防控成效 ， 維護正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組 （ 以下簡稱領(lǐng)導(dǎo) 小組 ）

統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行。二、防控措施（一）人員防控人員檢測防控范圍為單位員工。第一類情況 ：

目前在 xxx 人員。目前已在 xxx 地區(qū)尚未返回天津的人員須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可返回 ， 未經(jīng)同意不得擅自返回。

（ 備注 ：

本單位目前沒有此類人員）第二類情況 ：

有密切接觸人員。與疑似或確診為新型冠狀病毒感染的肺炎患者有過近距離接觸人員；與從 xxx 地區(qū)、其他有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)返回人員有密切接觸 （ 包含本

人是返回人員 ， 子女在 xxx 地區(qū)上學(xué)、上班返回人員）的人c:::l 貝。1 、 與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員 ， 應(yīng)立即上報保障工作組 ， 由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。2 、密切接觸人員應(yīng)立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。由防控工作組負(fù)責(zé)通知匯總在冊人員居家隔離 ， 并對居家隔離情況進行密切監(jiān)控 ， 每天二次收集體溫和身體狀況等信息并向領(lǐng)導(dǎo)小組報告情況。一旦出現(xiàn)身體狀況異常 ， 經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后及時報告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起后十四天內(nèi)無異常。第三類情況 ：

其他人員。公司其他員工 ， 在政府部門宣布疫情解除前 ， 堅持每天測量體溫一次 ， 及時通過微信群上報。一旦出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等疑似癥狀 ， 應(yīng)該立即向防控工作組報告，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后及時報告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。女口被確定為疑似病例或確診病例 ，保障工作組重新排查上述第二類情況人員。（二）場所防控對二樓會議室、走道等公共區(qū)域和出現(xiàn)病例樓層的所有辦公室進行定期消毒 ， 必要時尋求屬地防疫部門技術(shù)支持。

裝飾企業(yè)疫情應(yīng)急預(yù)案范文 第九篇

一、指導(dǎo)方針與工作原則

全縣工商系統(tǒng)要在當(dāng)?shù)卣慕y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和縣局市場人感染H7N9禽流感防控應(yīng)急指揮部的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹“加強領(lǐng)導(dǎo)、密切配合，依靠科學(xué)、依法防治，群防群控、果斷處置”的方針，按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、屬地管理”的原則，立足職能，周密部署，嚴(yán)密防范，監(jiān)管到位，與有關(guān)部門密切配合，快速反應(yīng)，采取果斷措施，及時、有效防控市場人感染H7N9禽流感疫情。

二、組織指揮體系及職責(zé)

(一)應(yīng)急組織機構(gòu)與職責(zé)

1.市場防控應(yīng)急指揮部

縣局成立以張步勇局長為指揮長，其他局領(lǐng)導(dǎo)為副指揮長，市場合同股、經(jīng)檢大隊、消保股、辦公室為成員單位的市場防控應(yīng)急指揮部，統(tǒng)一協(xié)調(diào)和指導(dǎo)全縣工商系統(tǒng)的人感染H7N9禽流感防控應(yīng)急處置工作。

應(yīng)急指揮部應(yīng)及時研究人感染H7N9禽流感疫情有關(guān)情況，制定全縣市場防控應(yīng)急管理措施，指導(dǎo)各分局及時、穩(wěn)妥地開展市場防控人感染H7N9禽流感工作，在疫情發(fā)生后，啟動應(yīng)急預(yù)案。

2.市場防控應(yīng)急辦公室

應(yīng)急指揮部下設(shè)市場防控人感染H7N9禽流感應(yīng)急辦公室，辦公室設(shè)在市場合同股。其職責(zé)：在應(yīng)急指揮部的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)人感染H7N9禽流感防控工作的組織指揮、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、應(yīng)急情況處置、情況通報、工作督辦、信息搜集和情況匯總等工作;負(fù)責(zé)落實應(yīng)急指揮部的指示和部署的具體工作。

(二)部門職責(zé)分工

1.市場合同股

調(diào)查掌握人感染H7N9禽流感疫情情況，研究人感染H7N9禽流感疫情應(yīng)急管理措施，指導(dǎo)各分局人感染H7N9禽流感市場防控工作，檢查市場防控工作情況;負(fù)責(zé)向政府和有關(guān)部門通報市場防控工作情況;在疫情發(fā)生后，指導(dǎo)疫區(qū)工商分局在當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)配合有關(guān)部門關(guān)閉交易場所，并做好停止畜禽制品交易活動的善后工作。

2.辦公室

在縣人感染H7N9禽流感防控指揮部的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下，歸口負(fù)責(zé)全縣人感染H7N9禽流感市場防控疫情情況、工商部門重大案件查處情況的新聞宣傳工作，承擔(dān)重要文字材料的綜合工作，按有關(guān)要求和途徑上報縣局系統(tǒng)防控工作情況;負(fù)責(zé)統(tǒng)一調(diào)度防控物資、車輛等。

3.經(jīng)檢大隊

負(fù)責(zé)打擊制售假冒偽劣防疫產(chǎn)品的不法行為。

4.消保股

裝飾企業(yè)疫情應(yīng)急預(yù)案范文 第十篇

一、成立應(yīng)急小組 公司成立疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，并制定出科學(xué)、可行的工作方案和應(yīng)急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責(zé)任。小組成員如下：

組 長：

副組長：

成 員：

領(lǐng)導(dǎo)小組與公司全體員工密切配合，形成合力，確保各項工作的落實。

領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對全體員工的傳染病防控等流行知識教育，加強健康防護知識教育，提高自我預(yù)防意識。要求員工在日常工作中注意個人健康保護。對有發(fā)熱咳嗽的員工，及時查明原因，建議診斷原因，休息治療，康復(fù)后再上班。

公司各辦事機構(gòu)要按照領(lǐng)導(dǎo)小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求，做好各項衛(wèi)生防疫工作。

二、主要職責(zé): 1.綜合管理部:做好現(xiàn)場處理所需的消毒藥品、防護用品等物料。

2.財務(wù)部:保障應(yīng)急物資和生活必需品的采購資金。

3.業(yè)務(wù)部門:負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時地向公司員工發(fā)布公司疫情信息和疾病防控措施，做好員工預(yù)防疾病知識的宣傳工作，提高公司員工自我預(yù)防能力;要認(rèn)真了解社會不同時期的疫情情況，做好疫情宣傳工作。

4.銷售部等部門:保護弱勢人群，配合綜合管理部等公司相關(guān)部門開展應(yīng)急響應(yīng)，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，健康疾病預(yù)防和醫(yī)療救援工作高效有序地開展。

5.貨場:做好所需消毒藥品、防護用品等材料的現(xiàn)場處理。根據(jù)開發(fā)公司發(fā)布的信息，準(zhǔn)確、及時地向公司員工發(fā)布公司的疫情信息和疾病防控措施，做好員工的疾病預(yù)防知識宣傳，提高公司員工的自我預(yù)防能力。要認(rèn)真了解社會不同時期的疫情情況，做好疫情宣傳工作。

三、防疫 公司各部門要重點做好可能發(fā)生疫情的預(yù)防工作，主要做好以下兩項工作: 1.通風(fēng):每天上午、下午工作時，必須打開所有門窗通風(fēng);盡量不要使用空調(diào)。如果要使用空調(diào)，必須定期換氣。

2.消毒:員工除了要加強日常衛(wèi)生和清潔工作外，還要注意個人衛(wèi)生。

四、應(yīng)急響應(yīng) 1.一旦疫情發(fā)生，工作人員將立即向疫情應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組報告。應(yīng)急小組將單位疫情情況及時上報xxx門，部署開展疫情處理和進一

步防控。

2.突發(fā)事件應(yīng)急小組應(yīng)及時將患病員工送往xxx門救治，并根據(jù)防疫部門部署開展疫情防控工作。

3.對發(fā)生疫情的地方進行消毒，并建議或強迫患病員工接觸的員工根據(jù)疫情情況到醫(yī)院等xxx門檢查，避免疫情擴大。

4.發(fā)生疫情時，公司要以疫情防控為重點，安全作業(yè)部門作為安全集中部門，要認(rèn)真配合應(yīng)急小組進行消毒等病原體的清除，綜合管理部門要做好疫情防控的后勤保障工作。

5.疫情發(fā)生時，應(yīng)急小組成立專項小組，會同工會部門做好員工教育、消除心理壓力、正確引導(dǎo)等工作，確保疫情盡快過去。

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