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勞務人員疫情防護通知范文(精選9篇)

發(fā)布時間:2023-02-08 10:40:05閱讀量:954

勞務人員疫情防護通知范文 第一篇

某公司:

經(jīng)上級主管部門批準,該項目已具備復工條件,你公司分包的xxxxxx項目?(勞務/專業(yè)分包),可組織人員進場復工。為認真落實省、市、縣及本集團新冠肺炎疫情防疫期間各項工作部署,堅決抓好和確保本項目科學、有序復工的工作,特對復工前你公司須完成的工作告知如下:

一、暫不使用xx來本市/縣/區(qū)人員,暫不使用有xx往來史的人員,暫不使用與兩類人群有接觸史的人員,暫不使用本地發(fā)熱患者或與本地發(fā)熱患者密切接觸過的人員,暫不使用省內(nèi)疫情較為嚴重區(qū)縣的人員。

二、省內(nèi)外地員工返回,使用包車接、隔排坐人,避免乘坐公共交通工具,人員均須佩戴口罩,沿途做到少停留、少接觸。

三、提供擬復工人員花名冊、健康統(tǒng)計表、個人健康登記表、及個人所屬地村委會或街道辦開具的14日內(nèi)本人無異常證明。(以上內(nèi)容必須如實填寫,由你公司審核確認,填報人及審核人對所填內(nèi)容有真實性負法律責任)

四、配備必要的口罩等防疫物資,復工人員必須正確佩戴口罩,由項目部防疫人員對復工人員進行體溫測量,實行人員實名制登記,對人員信息核對無誤后方可進場。

五、人員進場后遵守本項目各項防疫規(guī)定,配合項目對宿舍、食堂、衛(wèi)生間及周邊衛(wèi)生的保持及消毒殺菌工作,每日進行體溫測量,出入佩戴口罩。

六、本項目施工現(xiàn)場采取封閉式管理,沒有特殊情況嚴禁外出,如需外出需上報現(xiàn)場防疫部門,經(jīng)允許后限時、限人開具出入證件方可外出。

七、遵守新冠肺炎疫情防疫期間其它各項防疫規(guī)定。

附件:

1、人員花名冊;

2、健康統(tǒng)計表;

3、承諾書;

4、個人健康登記表;

5、復工人員進場前近14天軌跡及體溫統(tǒng)計表;

6、溫馨提示。

本公司

本項目部

20xx年x月x日

勞務人員疫情防護通知范文 第二篇

全體員工:

經(jīng)公司研究決定,端午節(jié)放假及工作安排如下:

1、放假時間為:20x年x月x日至x月x日,共三天。

2、各部門須關閉放假期間不使用的電器電源,務必做好放假前的安全自查工作。

3、各部門須在x月x日下午5:30以前將本部門值班人員名單及聯(lián)系方式報送行行政人事。

溫馨提示:

1)由于公司的端午節(jié)放假時間已經(jīng)按照國家法定調(diào)休日安排,因此不允許員工提前休假或不能按時回公司上班。

2)在節(jié)日期間,建議大家多參加有益的活動,注意勞逸結合,如離開工作地點,外出旅游、探親訪友等情況,請在旅途中注意財產(chǎn)和人身安全。

行政部

勞務人員疫情防護通知范文 第三篇

一、規(guī)范辦公樓出入口管理

為便于統(tǒng)籌力量加強管控,減少病毒傳播途徑,保留管委會東側電梯、樓梯以及西側樓梯,關閉西側電梯。

二、加強辦公樓出入人員管理

為加強疫情監(jiān)測,辦公樓出入口設置紅外測溫設備,由辦公室安排安保人員對出入人員做好測溫和信息登記工作。發(fā)現(xiàn)不戴口罩、體溫異常人員,不得進入辦公樓,并立即做好登記和報告。全體干部職工和到訪人員要做到講政治、顧大局、守規(guī)矩,配合安保人員做好檢測檢查。

三、加強現(xiàn)場會議管理

暫停因一般事務召開現(xiàn)場會議,確需召開的,優(yōu)先使用釘釘視頻會議。對于需使用管委會會議室召開十人及其以上人員數(shù)量的集中會議,需至少提前一天提交書面申請并報管委會主要領導審核通過后方可召開。對于因集中會議來訪的外部人員及車輛,需由會議召集處室提前一天向辦公室出具書面函,報備來訪人員及車輛的相關信息。確需召開的會議,建議自帶水杯。會議場地、話筒等設備實施“一會一消毒”,并做好消殺記錄。

四、加強食堂就餐管理

按照上級要求的“少外出、不聚集”的要求,管委會食堂于202x年x月x日暫停堂食。請全體職工自備餐具,按照規(guī)定時間段打包帶回辦公室用餐,各類層配備洗涮用品,餐具自行洗涮消毒。用餐后要做好垃圾分類,廢棄口罩投放到指定垃圾桶內(nèi),注意保持公共區(qū)域清潔。

打包就餐時間安排:xx:xx物業(yè),xx:xx國有公司,xx:xx投資促進處和產(chǎn)業(yè)發(fā)展處,xx:xx規(guī)劃建設處,xx:xx領導及辦公室。

五、加強對辦公樓中央空調(diào)的管理

按照國家疫情防控有關要求,為防止大面積感染病毒,管委會辦公樓暫停使用所有中央空調(diào)。多開窗,保持空氣流通。

六、加強對辦公樓防疫消毒的管理

為有效殺滅病毒,由辦公室負責安排相關物業(yè)人員做好走廊、樓道、電梯、會議室、食堂等公共區(qū)域的消毒工作,扶手、把手、電梯按鈕、熱水器按鈕、水龍頭開關等頻繁接觸部位每一小時消毒一次,并進行二次酒精擦拭,確保消毒到位,并做好消殺記錄。

勞務人員疫情防護通知范文 第四篇

為積極做好特殊時間防疫、安全和衛(wèi)生工作,現(xiàn)將相關事宜通知如下:

一、上下班途中防疫

1. 所有員工請上下班全程佩戴口罩,發(fā)現(xiàn)身邊有咳嗽等可疑現(xiàn)象人員,應保持一米以上間距;

2. 乘坐公共交通時,做好個人防護,保持雙手衛(wèi)生,不隨手觸摸公共設施設備;

3. 建議步行、騎行或自架上班,盡量避免高密集人群;

二、辦公場所防疫

1. 進入辦公園區(qū)前主動接受體溫檢測;

2. 保持室內(nèi)空氣流通,加強開窗通風;

3. 定期對經(jīng)常接觸的辦公用品進行消毒,建議準備帶蓋的飲用水杯;

三、假日出行防疫

1. 堅持非必要不出行原則,控制或減少出游和探親,提倡、嚴禁前往境外或國內(nèi)高風險地區(qū);

2. 外出過程中,務必做好行程記錄,確保及時追溯,時刻保持防護意識,務必佩戴好口罩;

四、聚集活動防疫

1. 盡量減少聚集性活動,提倡家庭私人聚會聚餐控制在xx人以下;

2. 盡量減少聚集性團建活動,如有特別需要,需逐級簽批至總經(jīng)理同意;

3. 注意飲食衛(wèi)生,不吃野味和凍品,避免直接接觸;

4. 建議采用非現(xiàn)金支付消費,減少肢體接觸,降低風險;

五、檢測隔離管理

1. 境外或國內(nèi)中高風險地區(qū)返回人員嚴格落實“14+7”的觀察要求,在完成政府要求的集中xx天隔離后,繼續(xù)實施x天居家或集中健康觀察,核酸檢測陰性方可解除;

2. 任何中高風險地區(qū)疫情發(fā)布時,均按以上程序進行出差申請、入園報備,檢測隔離無異常后,主動出示健康管理掃碼信息;

勞務人員疫情防護通知范文 第五篇

各位同事:

為有效應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情,更好的保護公司全體員工的生命安全和身體健康,請做好以下日常防控措施:

1、勤洗手,戴口罩,監(jiān)測體溫,公共場所保持社交距離。

2、如果您出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、腹瀉、嗅覺味覺失靈、鼻塞流涕、咽疼、結膜炎等癥狀,請勿直接上班,并立即前往附近醫(yī)院就醫(yī)。向直線領導,HR做好報備,可以選擇在家辦公或休病假。待醫(yī)院出具檢查報告結果后,視實際情況擇日返崗。

3、 如您需要出差或外出游玩,請?zhí)崆安樵儺數(shù)氐娘L險等級情況, 避免到國內(nèi)中高風險地區(qū)。

4、如您的行程與陽性病例或密接人群有時間或者空間的交集,請自覺按照國家和地區(qū)政府的相關要求,進行報備并配合防疫工作。

防疫不松懈,阻斷疫情靠大家,請勿瞞報或虛報!謝謝各位的支持與配合,愿您和您的家人們身體健康!

人力資源部

20XX年XX月X日

勞務人員疫情防護通知范文 第六篇

集團總部、各子公司、分公司:

端午節(jié)即將來臨,根據(jù)xxx辦公廳部分節(jié)假日安排的通知精神,結合本集團的實際情況,經(jīng)集團董事會研究決定端午節(jié)放假3天,現(xiàn)將放假事宜通知如下:

一、放假時間:20xx年端午節(jié)放假,共3天。20xx年x月x日至x月x日放假公休,共3天。x月x日(農(nóng)歷端午節(jié)當日)為國家法定節(jié)假日,x月x日上班。

二、放假注意事項:集團總部各部門、子公司、分公司要在x月x日前組織安全自查,杜絕安全隱患,全面落實安全工作責任制,做好防火、防盜、確保全體員工節(jié)日期間人身安全及財產(chǎn)安全、集團行政部將安全人員進行抽查。

三、值班人員安排及待遇:集團總部各部門、子公司、分公司根據(jù)實際情況安排值班,值班工資嚴格按照國家規(guī)定,值班人員手機保持24小時開機,集團總部行政部行政總監(jiān)電話抽查。

四、過節(jié)費安排:根據(jù)級別安排每人800—10000元不等的過節(jié)費用。

五、值班人職責:嚴格按照制度規(guī)定,違者給予嚴懲。

六、安全:各單位要認真學習貫徹本通知精神,強化安全意識,確保假期安全。

祝愿全體員工端午節(jié)快樂、身體健康!

XX集團

20xx年xx月xx日

勞務人員疫情防護通知范文 第七篇

各學院、中心各部門:

為貫徹落實學校疫情防控和復工復學工作要求,確保中心科學有效防控、安全有序開學,現(xiàn)將有關事項通知如下:

一、恢復正常工作秩序

20xx年x月x日起恢復正常工作秩序。周六、周日及節(jié)假日正常休息(根據(jù)工作需要安排值班)。

二、入校工作要求

1.嚴格入校報備制度

即日起至疫情解除前,學校繼續(xù)實施校園封閉管理,按照當前入校模式運行。中心員工、車輛信息由辦公室(黨群工作部)提前匯總并統(tǒng)一報備至學校疫情防控工作組,員工憑校園一卡通驗證通行,報備車輛實行門禁自動通過,未報備車輛不能進入校園;外來人員進校按照既有規(guī)定提前一天申報,未經(jīng)批準不得進校。

2.嚴格疫情報送制度

各學院、部門要持續(xù)關注每位員工健康狀況,嚴格按照以往方式落實“日報告”、“零報告”制度。

3.避免聚集性會議及活動

4.嚴明工作紀律

嚴肅工作紀律,嚴格遵守工作時間,按時上下班,不遲到、早退;增強紀律觀念,嚴格遵守疫情期間外出請銷假制度,未經(jīng)批準不得外出;注重儀容儀表,穿著整潔、大方;上班期間請佩戴口罩,做好個人防護和各自辦公場所的衛(wèi)生清潔工作。

請中心全體員工嚴格遵守學校及中心防控規(guī)定,慎終如始、履職盡責,扎實、細致地做好恢復正常工作秩序各項工作及疫情防控各項措施,確保中心安全穩(wěn)定、各項工作有序開展。

新冠肺炎疫情防控工作小組

20xx年x月x日

勞務人員疫情防護通知范文 第八篇

全體員工:

經(jīng)公司研究決定,端午節(jié)放假及工作安排如下:

1、放假時間為:20x年6月xx日至6月xx日,共三天。

2、各部門須關閉放假期間不使用的電器電源,務必做好放假前的安全自查工作。

3、各部門須在6月xx日下午5:30以前將本部門值班人員名單及聯(lián)系方式報送行政人事部。

溫馨提示:

1)由于公司的端午節(jié)放假時間已經(jīng)按照國家法定調(diào)休日安排,因此不允許員工提前休假或不能按時回公司上班。

2)在節(jié)日期間,建議大家多參加有益的活動,注意勞逸結合,如離開工作地點,外出旅游、探親訪友等情況,請在旅途中注意財產(chǎn)和人身安全。

xx有限公司

20xx年x月x日

勞務人員疫情防護通知范文 第九篇

近日,北京市連續(xù)出現(xiàn)新增新冠肺炎確診病例,新冠肺炎疫情形勢依然嚴峻復雜多變,疫情風險隨時隨地存在,常態(tài)化防控一刻都不能松懈,防控任務依然十分艱巨。

集團公司領導高度重視,對相關工作立即進行部署,要求各單位按照“寧可十防十空,不可一刻無防”的原則做好疫情防控工作,在沒有取得疫情防控最終勝利的情況下,應時刻保持戰(zhàn)時狀態(tài),堅決杜絕疫情反彈,奪取集團公司“兩個攻堅戰(zhàn)”和“一個阻擊戰(zhàn)”的全面勝利。

京區(qū)單位要密切關注北京市政府發(fā)布的最新疫情形勢等相關信息,引以為戒,舉一反三,積極響應,快速行動,切實落實“四方”責任,堅持“外防輸入、內(nèi)防反彈”不放松,做到“三防”“四早”“九嚴格”,科學、精準、有效抓好常態(tài)化疫情防控,鞏固來之不易的防控成果。現(xiàn)就當前形勢下加強京區(qū)單位疫情防控工作通知如下:

一、堅持科學佩戴口罩,按照《公眾科學戴口罩指引》(聯(lián)防聯(lián)控機制發(fā)〔2020〕33號)要求,在中、低風險地區(qū),應隨身備用口罩(一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩),在與其他人近距離接觸(小于等于1米)時戴口罩。在高風險地區(qū),戴一次性使用醫(yī)用口罩。醫(yī)院就診、陪護探視人員,患有發(fā)熱、咳嗽等癥狀人員,以及前往人群擁擠、通風不良的室內(nèi)公共場所(含廂式電梯),乘坐公共交通工具,應全程佩戴口罩。

二、員工應在保證本人防疫健康碼為“未見異常”的前提下,憑證出入辦公場所,在入口處接受體溫檢測,合格后方可進入。健康碼和體溫異常的員工嚴禁進入辦公場所。

三、非總部人員進入總部大樓依然實行嚴格管理,經(jīng)接待部門或邀請部門同意且查驗防疫健康碼狀態(tài)為“未見異常”在入口處接受體溫檢測合格后方可進入總部大樓。雙方人員應全程佩戴口罩,并保持接待場所通風,接待完畢后應立即對接待場所進行消殺。

四,員工及共同生活人員應堅持做好個人防護,減少不必要的旅游、連街、探親訪友、參加人員密集的健身活動、乘坐公共交通工具等各類可能存在感染新冠病毒風險的社交活動,繼續(xù)堅持不聚集、不聚餐、分餐制,保持社交距離。采購生活必需品時,應選擇具備健全完備衛(wèi)生防疫措施的生活服務業(yè)場所,服從對方管理,并做好行程記錄。

五、員工及共同生活人員若出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、腹瀉等癥狀應立即向本單位報告并到發(fā)熱門診就醫(yī),經(jīng)核酸檢測結果為陰性方可上班。如實向醫(yī)務人員告知外出旅行居住史及人員接觸情況,配合醫(yī)療機構做好調(diào)查。

六、現(xiàn)階段應減少員工不必要的出差,出差時應遵循目的地政府的管控措施,嚴格執(zhí)行天工安〔2020〕162號文件要求,履行審批手續(xù),做好行程記錄。同時,應減少不必要的因私出京活動,確需因私出京的繼續(xù)實行向單位報告、請示、備案制度,未經(jīng)單位同意的不得隨意出京。

七、各單位要持續(xù)動態(tài)關注全國中高風險地區(qū)變化,對其來京人員嚴格落實北京市政府公布的最新疫情管控措施。低風險地區(qū)返(來)京人員無需居家隔離,境外、中高風險地區(qū)返(來)京仍需居家隔離或集中隔離,按相關要求提供核酸檢測證眀或進行核酸檢測。武漢進京人員持核酸檢測関性證明,不再進行二次核酸檢測;未持核酸檢測陰性證明進京的,須進行核酸檢測。

八、舉辦或參加各類會議活動時,應嚴格防控措施,嚴格消毒通風,保證座位距離1米以上,并全程佩戴口罩。舉辦超過50人及以上大型會議活動的,舉辦部門或承辦單位應制定相應的疫情防控應急預案,現(xiàn)場采取體溫檢測、查驗健康碼等措施,確保安全。

九、加強辦公場所的電梯、衛(wèi)生間等公共區(qū)域的通風換氣和清潔衛(wèi)生,對空調(diào)系統(tǒng)、接觸較多的桌(臺)面、門把手水龍頭、扶手等公用物品和部位繼續(xù)進行預防性消毒。

十、物業(yè)、餐飲、保安、保潔等公共服務人員每日做好體溫監(jiān)測,并如實記錄,上崗前應確保體溫正常,嚴格限制自身社交活動,自我防護措施到位有效。工作期間應保持清潔衛(wèi)生,嚴格洗手消毒,時刻佩戴口罩并及時更換。

十一、職工食堂應嚴格落實進貨查驗及記錄相關要求,采購食品依法索要相關憑證,不采購、貯存、銷售無溯源憑證、來源不明、過期變質(zhì)等不符合食品安全標準的食品,特別是進口產(chǎn)品要索取出入境檢驗檢疫部門出具的檢驗檢疫證明文件,嚴把食品采購環(huán)節(jié)防疫安全關。

十二、在主體責任落實并嚴格消毒通風、測溫驗碼、保持社交距離、科學佩戴口罩、完備應急預案的前提下,可按50%限流開放體育健身場所、圖書館等室內(nèi)場所,并視情況動態(tài)調(diào)整限流比例。密閉的健身、體閑等場所暫不開放。

十三,按照“業(yè)務誰主管,疫情防控誰負責”“管業(yè)務必須管疫情防控”的原則,嚴格入境人員流程審批,強化外防輸入工作,實現(xiàn)閉環(huán)管理,切實落實集中醫(yī)學觀察和核酸檢測等要求,嚴防入境人員帶疫進京。

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